Evermonte Executive Search

Diretoria Comercial | Educação | Curitiba, PR Com extenso histórico de excelência e referência em seu segmento de atuação, companhia do setor de educação, com forte atuação no Sul do país, busca por liderança dinâmica e visionária para ocupar a nova posição de Diretoria Comercial. Como principal liderança da área, você será responsável por chefiar e gerenciar todas as atividades comerciais da companhia, incluindo a estratégia de vendas, desenvolvimento de negócios, marketing e relacionamento com clientes e parceiros, exercendo um papel crucial na sua expansão e crescimento sustentável. Para saber mais, passe para o lado e aplique em: https://lnkd.in/dnrf3cbH Se identificou com o desafio ou conhece alguém que poderia se identificar? Envie seu currículo através de nosso site ou marque uma conexão aqui e compartilhe. Siga a Evermonte Executive Search e acompanhe nossos principais projetos.

O anseio por transformar o mercado de recrutamento de executivos  foi um dos principais motivadores para a fundação da Evermonte. De certa forma, percebíamos que os métodos tradicionais estavam estagnados e não acompanhavam as novas demandas das organizações. Quase seis anos depois, continuamos a inovar aliando velocidade à qualidade do processo seletivo através da tecnologia. Contudo, um dos maiores desafios do nosso mercado é determinar a melhor maneira de realizar a avaliação de talentos. Para responder a essa questão, três soluções surgem como novidades no campo de recrutamento e seleção. Passe para o lado e descubra essas disrupções que estão transformando a forma como identificamos e selecionamos os melhores profissionais.

A governança corporativa é essencial para empresas que buscam operar com transparência, eficiência e responsabilidade. Segundo o Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC), a aderência às melhores práticas de governança vem crescendo consistentemente, atingindo uma taxa média de 65,3% (2022). 💡 Esse é um avanço que reflete não apenas uma resposta às demandas do mercado, mas também uma ampla estratégia para fortalecer a sustentabilidade e a competitividade das organizações. Vemos um cenário dinâmico impulsionado pela competitividade global, pela profissionalização crescente e pelo aumento exponencial do foco em questões ambientais, sociais e de governança (ou, de forma geral, as práticas ESG).  Diante desse contexto, é fundamental avaliar: Enquanto um diferencial competitivo que pode impulsionar o progresso sustentável a longo prazo, qual o nível de maturidade de governança na sua companhia?

Gerência de Ciência e Tecnologia | Educação | Rio Grande do Sul, RS Nosso cliente, amplamente reconhecido por sua forte atuação em inovação e desenvolvimento de tecnologias disruptivas, está em um momento de significativo investimento na área. Destacando-se por desenvolver inovações para segmentos industriais, nosso cliente busca por nova Gerência de Ciência e Tecnologia com uma sólida formação acadêmica em materiais e uma visão estratégica para liderar sua equipe de pesquisadores. O desafio principal é desenvolver novas soluções na vertical de materiais, desde o conceito inicial até a implementação prática. Procuramos um profissional com elevado nível de expertise técnica e habilidades avançadas de gestão, capaz de integrar um viés comercial robusto ao desenvolvimento de pesquisa, garantindo uma abordagem estratégica de ponta a ponta. Para saber mais, passe para o lado e aplique em: https://lnkd.in/dJ4Eu6wN Se identificou com o desafio ou conhece alguém que poderia se identificar? Envie seu currículo através de nosso site ou marque uma conexão aqui e compartilhe. Siga a Evermonte Executive Search e acompanhe nossos principais projetos.

Conhecido no mundo do RH como método de desenvolvimento de líderes, o pipeline de liderança consiste em um modelo elaborado pelo célebre consultor de negócios Ram Charan, onde os gestores são orientados a transformar os seus colaboradores de líderes de si em líderes corporativos num passo a passo que contempla 6 etapas. Entretanto, a técnica descrita no livro “Pipeline de Liderança: O Desenvolvimento de Líderes como Diferencial Competitivo”, não explora a sucessão de pessoas de diferentes departamentos. Por isso, nesta newsletter, nosso objetivo é apresentar a reinvenção do pipeline de liderança enquanto estratégia de crescimento e sustentabilidade de longo prazo. Você já ouviu falar sobre o termo "multi-sucessores"? Leia o artigo na íntegra e compartilhe suas percepções nos comentários.

Diretoria de Pessoas e Cultura | Varejo | Norte de Santa Catarina, SC Em um mercado varejista brasileiro dinâmico e competitivo, com projeção de crescimento de 3,0% para 2024, nosso cliente está se preparando para um crescimento de 22% CAGR para os próximos 5 anos, se destacando por sua inovação em práticas de gestão de pessoas e por oferecer experiências excepcionais aos seus clientes. Frente a um contexto de expansão e modernização, busca um(a) Diretor(a) de Pessoas e Cultura para liderar a área e contribuir para o desenvolvimento de seus colaboradores. Esse profissional será responsável pela tradução dos objetivos estratégicos para o C-Level e pela análise preditiva de riscos, fomentando a quantificação e ampliação da estratégia de pessoas. Para saber mais, passe para o lado e aplique em: https://lnkd.in/eq_yuwHn Se identificou com o desafio ou conhece alguém que poderia se identificar? Envie seu currículo através de nosso site ou marque uma conexão aqui e compartilhe. Siga a Evermonte Executive Search e acompanhe nossos principais projetos.

General Manager | Serviços Industriais | Interior do RS Com o objetivo de oferecer soluções inovadoras e personalizadas para grandes indústrias, nosso cliente vive ciclo de crescimento expressivo através de seus projetos de alta tecnologia. Em momento de agressivo investimento, a companhia busca um General Manager que alie visão técnica e business acumen para liderar suas operações. Você será responsável por traçar e implementar a estratégia de negócios da companhia, identificando oportunidades de crescimento em diferentes nichos industriais, dentro e fora do Brasil. Sob sua gestão estarão as áreas técnicas e comercias e você responderá pelo P&L da unidade. Para saber mais, passe para o lado e aplique em: https://lnkd.in/e4QgDyDb Se identificou com o desafio ou conhece alguém que poderia se identificar? Envie seu currículo através de nosso site ou marque uma conexão aqui e compartilhe. Siga a Evermonte Executive Search e acompanhe nossos principais projetos.

Posições Executivas em Destaque | Evermonte Executive Search Nesta semana, os setores de Agronegócio, Metalurgia, Industrial e Serviços estão em alta. Passe para o lado e confira mais detalhes. Se identificou com algum dos desafios ou conhece alguém que poderia se identificar? Marque uma conexão ou envie seu currículo para os projetos de sua preferência através do site www.evermonte.com. #headhunter #vagasemdestaque #posicoesexecutivas

Ontem, dia 17 de julho, o artigo do Executive Director Augusto "Guto" Fontoura foi destaque no Diário Indústria e Comércio. O setor de maior sucesso nos esforços de inserção do Brasil no comércio internacional, é o tema abordado em "Agronegócio: as posições executivas mais demandadas". "Suficiente para abastecer o mercado interno e gerar excedentes exportáveis, o agro consolidou o Brasil como o principal player em diversas cadeias e vem demandando, cada vez mais, profissionais conectados a um ambiente mais tecnológico e orientado à eficiência produtiva. Este movimento é impulsionado pela necessidade de aperfeiçoamento constante e pela busca por soluções que melhorem a produtividade, a sustentabilidade e a competitividade global." 🔗 Confira quais são as posições executivas mais demandadas pela área em: https://lnkd.in/d82c9rRp

Innovation Director | Metalurgia | Rio Grande do Sul, RS Como Diretor(a) de Inovação você será responsável pela liderança estratégica e tática das atividades de inovação no Instituto. Esta função envolve a gestão das Cooperações Tecnológicas, Relações Institucionais, Comunicação, Propriedade Intelectual, Governança, Compliance, Estudos Estratégicos e Gestão da Inovação. Reportando diretamente ao Conselho, a Diretoria de Inovação deve promover um ambiente de trabalho motivador, ético e inovador, garantindo o alinhamento das ações com o Plano Estratégico (PE) do Instituto. Para saber mais, passe para o lado e aplique em: https://lnkd.in/eb8nrQXf Se identificou com o desafio ou conhece alguém que poderia se identificar? Envie seu currículo através de nosso site ou marque uma conexão aqui e compartilhe. Siga a Evermonte Executive Search e acompanhe nossos principais projetos.