Noh

Agora é oficial: o Pix Inteligente está disponível para todos os clientes da Noh! 🎉 O Pix Inteligente é uma inovação lançada pelo Banco Central do Brasil, dentro do sistema do Open Finance Brasil. Essa funcionalidade permite fazer transferências automáticas e programáveis entre contas bancárias de um mesmo titular. Em parceria com o Iniciador, essa funcionalidade automatiza o abastecimento da sua conta Noh de forma prática e segura. Você só precisa autorizar a conexão com seu banco uma única vez e, depois disso, poderá abastecer em segundos com apenas um clique!

Na Noh, acreditamos que tudo começa com uma boa ideia bem estruturada. As proposals são nossa maneira de garantir que estamos todos na mesma página e que podemos criar coisas incríveis juntos. Quer saber como? Cada proposal segue uma estrutura simples e eficaz: Problema → Narrativa → Solução → Objetivos e Não objetivos. Problema: Aqui, descrevemos o problema que estamos resolvendo. É direto ao ponto, para que qualquer pessoa possa entender e explicar para outros o que aquela iniciativa está resolvendo; Narrativa: Contamos a história do ponto de vista do usuário ou daquilo que queremos atingir, mostrando como é a vida dele hoje. Isso inclui casos de uso comuns e até os menos comuns que precisamos considerar na solução; Solução: Depois, esboçamos a solução em um alto nível, para que todos visualizem a mesma ideia; Objetivos: Listamos os objetivos principais, incluindo métricas mensuráveis e também metas que envolvem sentimentos e percepções. Assim, definimos claramente o que é sucesso para essa iniciativa; Não objetivos: Aqui, deixamos claro o que não faz parte, para evitar distrações e conseguirmos manter o foco. Mas, beleza como funciona para manter todos alinhados com a inciativa? Quem faz o o quê? Usamos o DACI para nos auxiliar nessa organização. Vamos explicar! D = Dono(a) da iniciativa: Quem lidera a iniciativa; A = Aprovador(a) da iniciativa: Quem dá o aval final; C = Contribuidor(a): Quem vai precisar também colocar a mão na massa; I = Informado(a): Quem precisa estar por dentro do que está rolando. Depois de montar a proposal, ela vai para o time para receber feedbacks e sugestões. O dono da iniciativa define uma data para rever os comentários e finalizar a proposal, para que possamos começar a ação! Vem conferir o que o nosso time acredita sobre a importância dessa ferramenta no nosso trabalho.

Hoje, quero compartilhar um pouco sobre o nosso fantástico time de tecnologia da Noh e como nossos ritos ágeis nos ajudam a entregar resultados incríveis. Estamos sempre em busca de inovação e eficiência, e é por isso que adotamos práticas ágeis que nos mantêm focados e alinhados com nossos objetivos. Aqui estão alguns dos ritos que fazem parte do nosso dia a dia: ⏰ Sync: Na Sprint de uma semana temos 3 dias de código, um de fechamento e um de validação. Em cada transição a gente faz um papo de até uma hora para sincronizar as demandas e repensar o próximo passo. Nesse momento analisamos e até codificados juntos; 📅 Sprint Planning: Repassamos todos os requisitos e desenharmos a solução tecnicamente, detalhando tanto UI quanto a implementação; 🔄 Retrospectiva: Repassamos a sprint com foco em ter ações para no próximo ciclo, assim a gente executar melhor e mais confortável; 📚 Refinamento: Apresentamos o plano de backlog e abrimos espaço para todo o time da Noh enriquecer os detalhes e requisitos ou até pedir atividades. Com esses ritos e a dedicação do nosso time, conseguimos entregar soluções inovadoras que realmente fazem a diferença para nossos clientes e pro nosso produto. Estamos em constante aprendizado e sabemos que não temos a fórmula secreta para nada. É com muita colaboração e o trabalho em equipe que vamos refinando nossas práticas e entendendo o que realmente faz sentido para nós. Perguntamos para o nosso time de techis como eles veem os ritos ágeis e como acreditam que isso impacta suas entregas e a construção do produto. Vem dar uma olhada!

Dinheiro é o motivo #2 de términos de relacionamento no Brasil. É tabu, dá vergonha, não somos ensinados a falar com transparência sobre dinheiro. Só que já passou da hora de mudar isso! Criamos a Noh para acabar com as brigas por dinheiro e trazer mais intimidade financeira. O futuro é sem brigas. É transparente, é simples, é paz e amor. Assim como o seu relacionamento deveria ser! Afinal, nada une mais do que um noh. Briga, daqui pra frente, só se for desse tipo:

Aqui na Noh, acreditamos que o futuro do dinheiro do casal é sem brigas! Sabiam que dinheiro é o motivo #2 de divórcios no Brasil? Pois é, e as contas conjuntas tradicionais não ajudam nessa estatística. Antigas, hierárquicas, burocráticas e sem atualizações desde 1940, época em que as mulheres não trabalhavam nem podiam ter conta e cartão sem autorização de seus maridos. Já era hora de criar algo novo, né? Por isso, criamos a Noh: a conta feita para 2. A Noh é para quem não aceita ser adicional, nem dependente. É para casais modernos, que se veem como iguais e buscam um app simples e prático. E que, acima de tudo, não querem brigar por dinheiro :) Nosso propósito é criar a realidade de dinheiro compartilhado e transparente no Brasil, empoderando casais a gerir seu dinheiro com confiança e diálogo. Ser nohzeiro é abraçar esse movimento. A Noh existe para unir através do dinheiro. Afinal, nada une mais do que um Noh. E nada une mais do que brigadeiros! Por isso, estamos presenteando algumas pessoas formadoras de opinião com 100 brigas. Por um futuro sem brigas. O que será que vem aí? 👀 #futurosembrigas

No mundo das startups financeiras, a Noh está escrevendo uma história diferente. Acreditamos que a verdadeira inovação nasce da mistura de experiências, perspectivas e histórias. É por isso que estamos buscando construir um time que não só reflete, mas celebra a diversidade. Nossos números falam por nós: - 53% da nossa equipe são mulheres; - 60% dos nossos cargos de liderança são ocupados por mulheres. E tem mais: nossa CEO e fundadora Ana Zucato é uma mulher, quebrando padrões. Ela não só inspira, mas também traz inovação e quebra muitos tabus! Sabemos que esta é apenas uma etapa inicial em nossa jornada para promover a diversidade e inclusão. A cada dia, buscamos aprender e crescer, construindo um ambiente que seja verdadeiramente acolhedor e inovador. Venham ver o que nossas líderes acham sobre isso! #Fazumnoh

Construir uma cultura do zero não é fácil, especialmente com um time 100% remoto. Mas aqui na Noh, optamos por esse modelo de trabalho desde o primeiro dia, e tem funcionado! O que tem funcionado pra nós? Um time extremamente maduro que entende e valoriza a importância da comunicação e da flexibilidade. E, mais do que isso: um time que quer e gosta de trabalhar remoto. Sabemos que a vida acontece e estamos preparados para isso. Se alguém precisa de um dia off, 30 minutos para passear com os pets, ou 1 hora para aliviar a tensão do dia, nosso time sempre comunica e se apoia. Temos canais dedicados para Out of Office (#OOO), onde todos podem levantar a mão quando precisam de um tempo. O combinado nunca sai caro, mas só um time que quer fazer o remoto acontecer consegue realmente praticar isso de forma eficiente. Entendemos que um ambiente de trabalho saudável e flexível é a chave não-negociável para o sucesso, tanto para a empresa quanto para cada um do time. E para reforçar ainda mais nosso compromisso com o bem-estar, escutamos o nosso time, entendendo como eles percebem a flexibilidade e o bem-estar na Noh. Vem conferir!

O impacto que um time de 13 pessoas tem criando um produto do zero! Em julho, nosso time se reuniu pra conversar sobre os próximos objetivos e iniciativas que poderiam levar a Noh a crescer ainda mais, pensando na nossa próxima rodada de investimento e em atrair mais pessoas pro nosso app. Alguns de nós estavam presencialmente, outros remotamente, e começamos com cada um trazendo suas ideias. Nosso Miro virou um mural gigante de post-its com propostas únicas, resultando nas principais iniciativas que vamos tocar até Setembro. Depois disso, começamos a organizar e fazer acontecer. Construir uma empresa do zero exige resiliência e ajustes constantes, então mudamos a forma de organizar conforme os aprendizados aparecem, sempre analisando com agilidade para ver se estamos no caminho certo. Em 3 semanas desde o brainstorming, algumas iniciativas seguiram, outras pararam, e outras já nos trouxeram grandes aprendizados. Essa é a nossa jornada de criar algo inovador, e estamos mais motivados do que nunca! Mas nada melhor de ouvirmos também a visão do time de como é construir a Noh do zero e participar das grandes tomadas de decisão das novas iniciativas. Vem conferir! #CulturaNoh #VidanaNoh #Fazumnoh

Batemos R$ 100M transacionados! Os últimos meses foram transformadores para nós! Nos reposicionamos como a primeira conta digital conjunta para casais e lançamos um novo aplicativo focado na vida financeira a dois. Alcançamos R$ 100 milhões em transações e projetamos R$ 300 milhões até o final do ano, com uma nova rodada de captação planejada para 2024. "Criamos a Noh em 2021 para simplificar o dinheiro compartilhado no Brasil e decidimos experimentar para resolver esse problema e impactar muitas pessoas," conta Ana Zucato, nossa CEO e cofundadora. Nosso foco em casais se mostrou certeiro, com retenção e uso consistente. Em setembro de 2023, oficializamos nosso posicionamento com o manifesto: "Dê um Noh nas suas DRs financeiras: chega de brigar por dinheiro." Nossa missão é clara: organizar a vida financeira dos casais de maneira simples e eficiente. Estamos animados para continuar essa jornada e impactar ainda mais vidas. Vem conferir a matéria complementa! #fazumnoh

É até meio repetitivo, mas aqui na Noh acreditamos que a conversa é a base para um relacionamento feliz e com intimidade financeira alta! Sabemos que brigas e desalinhamentos por dinheiro são o motivo #2 de divórcios no Brasil, e aqui vão algumas dicas pra que vocês não caiam nessa estatística! Claro, sabemos que nossos clientes nohzeiros já estão longe disso, mas e aí? O que você tem feito hoje para melhorar a intimidade financeira do casal? #casal #casaisfelizes #fazumnoh #intimidadefinanceira