Darwin AI

¿La tecnología alineará los negocios, transformándolos en entidades frías y deshumanizadas? ¿A medida que avanzamos tecnológicamente, disminuirá la influencia de las personas? 👏 La respuesta a estos interrogantes la proporciona Darwin AI con su innovador producto para conectar empresas y clientes, basado en WhatsApp y potenciado por un asistente de inteligencia artificial. Esta #startup aplica lo que se conoce como ‘Centralidad en las Personas’. Considera tanto las necesidades de las empresas, permitiéndoles acceder a tecnologías incluso sin conocimientos previos, como las expectativas de los clientes, brindándoles un trato cercano y casi humano. 👂 La lección que extraemos es que nada es absolutamente blanco o negro; todo tiende hacia el equilibrio. Si aplicamos este enfoque a los negocios, especialmente en el contexto de la inclusión tecnológica, podrán experimentar un crecimiento sostenible aprovechando los continuos avances tecnológicos. Participaron de esta nota: Lautaro Schiaffino y Ezequiel Sculli fundadores de la startup Darwin AI y Diego Serebrisky fundador de Dalus Capital. 📲 Nota: https://lnkd.in/ec2JtWux #innovacion #Inteligenciaartifical #emprendedor #startups #customerexperience

"Es una ✍️tarea o un 🎯objetivo?" "Lo debatimos ahora o en la planificación del trimestre?" 🤔 . . . 👉👉👉 Cómo distinguir? En todas tus reuniones, es clave reconocer la diferencia entre *urgente* e *importante* ✍️ Tareas: cosas que podés resolver en días o, como mucho, en un par de semanas. 🎯 Objetivos: cosas que llevan meses o trimestres en concretarse. 👉👉👉 Por qué es importante? En una reunión semanal, meterse con un objetivo a largo plazo a mitad del trimestre puede ser una pérdida de tiempo brutal. Mejor enfocarse en lo que se puede hacer cortito y al pie. Es clave mantener el curso y esperar al final del trimestre para hacer cambios. Perderse en debates sobre metas a largo plazo en encuentros semanales puede ser más un dolor de cabeza que otra cosa. 👉👉👉 Qué hacer? Ante cualquier tema que aparece en cualquier reunión nos preguntamos: "Esto se resuelve en un par de semanas o en meses❓" ✍️ Para lo inmediato: Ponelo como un "to-do" y asignale la tarea a alguien. 🎯 Para lo que demora meses: anotá el tema y debatilo en la planificación de objetivos del próximo trimestre. 💡 Te sirve esta manera de distinguir entre tareas y objetivos en tus reuniones? 💬 Escribime, me encantaría saber cómo lo manejás.