Eduardo Felix
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Artigos de Eduardo
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Era uma vez no maravilhoso mundo de LINKEDISNEY - Série Crônicas Corporativas
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A culpa é das estrelas? Do RH? Do Gestor? Tem culpa eu? Série Crônicas Corporativas
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Burnout, Desemprego e temas atuais. Nada mudou desde 2020 - Série Crônicas Corporativas
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A maior lição da sua vida profissional: Um bom ambiente de trabalho é composto por pessoas que entendem que são diferentes e que se respeitam. Onde…
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Dá uma forcinha curtindo, comentando e compartilhando o post para chegar em mais gente? PROMOÇÃO RELÂMPAGO! Meu livro 'Seja Egoísta com sua…
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Specialization in Recruiting for Diversity and Inclusion
The University of Western Australia
Emitido emNº da credencial https://www.coursera.org/account/accomplishments/specialization/7SFTD9C688PF -
Understanding Diversity and Inclusion
The University of Western Australia
Emitido emNº da credencial https://www.coursera.org/account/accomplishments/verify/SN2C7VJ9UTB8 -
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NLP Practitioner in Neuro Linguistic Programming
American Board of Neuro Linguistic Programming
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Gestão da Estratégia com BSC - Fundamentos
Escola Nacional de Administração Pública ENAP
Emitido emNº da credencial hovK41505AA2m -
Gestão Estratégica de Pessoas e Planos de Carreira
Escola Nacional de Administração Pública ENAP
Emitido emNº da credencial svfA37902RGjN -
Qualidade nos Serviços
Fundação Getulio Vargas
Emitido emNº da credencial 7177448.660.OCWQESEAD-01/2012-1 -
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Express Plus
Cultura Inglesa - RJ, DF, GO, ES e RS
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Preliminary English Test (PET) - Council of Europe Level B1 - Entry 3
University of Cambridge
Nº da credencial 001814076
Publicações
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Aprendizagem contínua: como desenvolver novas habilidades?
Swile - The Daily
Novas habilidades podem representar novas oportunidades, por isso, é essencial que você crie o hábito de aprender de maneira contínua para continuar a desenvolver a própria carreira. E quais são as principais competências a serem desenvolvidas, as mais cobiçadas pelas empresas? É o que você vai entender nesse artigo de caráter prático.
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Sete dicas de profissionais para se organizar melhor
UOL - Revista Gama
Nessa matéria fui um dos entrevistados pelo jornalista Leonardo Neiva para dar dicas de como diagnosticar a situação profissional atual para organizar os próximos passos a serem dados na carreira.
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As 8 principais perguntas e respostas em uma entrevista de emprego
O Globo
Falo um pouco sobre entrevistas de emprego nessa matéria.
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Como pedir e dar feedback no estágio
Folha de São Paulo
Na edição da Newsletter da Folha Carreiras, da Folha de São Paulo, dei uma entrevista para a repórter de carreiras Vitoria Pereira e falei sobre a importância do feedback para profissionais em início de carreira e trouxe algumas dicas práticas - que também são úteis para profissionais experientes.
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Jornada do Colaborador: o que é e como construir na sua empresa?
RH Portal
Nesse quarto artigo como colunista do RH Portal falo sobre a jornada do colaborador e como ela pode ser implementada na sua empresa.
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Será que o futuro do mundo corporativo inclui a transparência salarial?
Consumidor Moderno
Participo como convidado dessa matéria e respondo algumas perguntas sobre salário.
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Liderança inclusiva: você se considera um líder inclusivo?
RH Portal
Nesse artigo eu mostro alguns dados sobre a liderança inclusiva, além de conceituar e mostrar alguns caminhos para que o líder seja realmente inclusivo.
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O RH e o seu papel na Cultura Organizacional – como identificar e evitar alguns erros
RH Portal
Nesse artigo eu falo sobre o papel do RH na cultura organizacional e alguns do erros que podem ser identificados e evitados para que haja melhorias em alguns processos de gestão de pessoas.
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Por que você envia muitos currículos e não consegue entrevistas de emprego?
RH Portal
Como colunista do Rh Portal abordo uma das principais dúvidas de quem busca recolocação: por que você envia muitos currículos e não consegue entrevistas de emprego?
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Como lidar com o desemprego?
Linkedin Notícias
Participo dessa edição com outras duas pessoas. No meu post trago 11 frases que podem ajudar quem busca por um emprego a refletir para buscar novos rumos.
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Planejar a carreira em um mundo imprevisível
UOL - Revista Gama
Nessa matéria fui entrevistado pelo jornalista Leonardo Neiva para falar sobre o momento atual do mercado e proporcionar algumas reflexões para quem busca recolocação.
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Como superar o desafio da recolocação profissional?
Grupo Voitto
Nesse artigo eu mostro a realidade do mercado e como o candidato deve agir mediante situações diversas.
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Há preconceito de idade no mercado de trabalho?
LinkedIn Notícias
Os editores do LinkedIn Notícias escolheram para o boletim diário um dos meus artigos publicados na minha Newsletter Era Uma Vez no RH. O nome do artigo escolhido é "Sua idade não determina seu prazo de validade: uma luta contra o etarismo".
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Recomendações dos #HrInfluencers - Blogs e WebSites
Go Integro
Os HRinfluencers de 2018, 2019 e 2020 a compartilharem algumas recomendações sobre onde achar as melhores práticas de RH e Comunicações Internas. Eu fui um dos convidados.
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Mais de 25% dos jovens no Brasil e no estado do Rio não estudam ou trabalham
Jornal Extra
Como um dos entrevistados da matéria, apresento algumas saídas para recolocação e transição de carreira.
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Treinamento Corporativo: como investir em desenvolvimento
Factorial HR
Na entrevista eu conto quais metodologias de treibamento prefiro trabalhar, como escolher o treinamento adequado e como se beneficiar disso.
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Alta da preocupação com a saúde exige novos posicionamentos do setor de RH
Consumidor Moderno
Na matéria eu destaco a importância de ter o setor de RH alinhado durante a Pandemia: não deve apenas estar disponível para tirar não apenas dúvida corriqueiras em relação ao trabalho, mas também abordando temas como melhor uso do plano de saúde, rotina de trabalho dentro de casa e saúde mental.
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Cartas para Ceos do Futuro - A diversidade é uma fortaleza
Estadão
Nessa matéria o tema principal é a diversidade. Participei falando sobre o Idadismo e os desafios dos profissionais 50+.
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Uso de palavras-chave é essencial para o currículo ser lido
G1 - Globo.com
Como o seu currículo é encontrado pelos sistemas de rastreamento de candidaturas.
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Como lidar com a inteligência artificial nos processos seletivos
Linkedin Notícias
Como lidar com a inteligência artificial nos processos seletivos - um dos dois textos selecionado pela equipe de jornalistas do LinkedIn Notícias.
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Empresas usam jogos em seleções de emprego para aumentar eficiência de contratações
Jornal Extra
Como um dos entrevistados da matéria, explico como o jogo, quando utilizado em processos seletivos, ajuda a eliminar a tensão dos candidatos a uma vaga de emprego.
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Uso de algoritmos em processo seletivo de emprego pode prejudicar candidatos
Jornal Extra
Como um dos entrevistados da matéria, explico que os responsáveis pelo preconceito da máquina são os próprios seres humanos - usuários.
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Para aumentar chances, candidato deve preparar currículo diferente para cada vaga
Jornal Extra
Participo como um dos entrevistados e na matéria explico a razão da adequação das palavras-chave em cada currículo.
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Você se candidata a inúmeras vagas de emprego e nada acontece?
Click Petróleo e Gás
Nessa matéria dou dicas para como conseguir convites para entrevistas pelo site Vagas.com a partir das candidaturas às vagas que tenham a ver com o seu perfil.
Cursos
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Mentoria individual para Entrevistas de Emprego
Mais de 500 recolocados
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Mentoria para profissionais de RH e Gestores - Individual (Recrutamento e Seleção) (Outros processos de Gestão de Pessoas).
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Reconhecimentos e prêmios
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TOP 100 People Feedz By TOTVS
Feedz
Sou uma das 100 pessoas que mais inspiraram em 2023.
https://materiais.feedz.com.br/informativo-mkt-top-100-people-2023 -
Top 10 Creators Linkedin Brasil (6º lugar)
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Fui eleito o 6ª (sexto) Creator mais popular e influente do Linkedin no TOP 200 Creators Linkedin Brasil na Favikon e represento a categoria de Recursos Humanos.
Mais um reconhecimento para uma galeria que não para de crescer e se torna especial pois estou no TOP 10 junto com outras pessoas que admiro bastante.
Obrigado! -
HR Influencers TOP 10 do Brasil (8º lugar)
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HR influencers 2023 é o ranking mais importante de líderes de Recursos Humanos. Sou Top 10 no Brasil na categoria Groundbreakers, que promovem o desenvolvimento de boas práticas.
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TOP 20 Influenciador de RH 2023
Prêmio iBest
Há décadas o Prêmio iBest já era o maior prêmio da internet no Brasil. De 1996 a 2008 foi a bússola para o reconhecimento das melhores iniciativas pioneiras na internet, e com milhões de votantes, foi considerado, então, a maior premiação do gênero em todo o mundo e impulsionou os primeiros empreendimentos da web nacional, revelando as empresas que se tornaram líderes na década inicial da internet no país. Acesse a lista dos 20 maiores influenciadores de RH do…
Há décadas o Prêmio iBest já era o maior prêmio da internet no Brasil. De 1996 a 2008 foi a bússola para o reconhecimento das melhores iniciativas pioneiras na internet, e com milhões de votantes, foi considerado, então, a maior premiação do gênero em todo o mundo e impulsionou os primeiros empreendimentos da web nacional, revelando as empresas que se tornaram líderes na década inicial da internet no país. Acesse a lista dos 20 maiores influenciadores de RH do Brasil:
https://premioibest.com/ibest-20-influenciador-de-rh-2/ -
50 to Follow - RH & People
Gama Academy
Desde 2020, a Gama Academy seleciona profissionais de tecnologia que se destacam através do impacto e da transformação que geram. Em 2023, dividirams numa minuciosa curadoria os indicados em 5 categorias (RH & People, Inovação, Dados & BI, UX/UI Design e Programação), totalizando 250 pessoas relevantes no mercado. Eu fui um dos 50 escolhidos na área de Recursos Humanos.
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Big Voice Carreiras
Big Voice
O reconhecimento Big Voices traz uma lista de pessoas que conseguem empoderar tantas outras pessoas no LinkedIn através do seu conteúdo capaz de ensinar, motivar, sensibilizar, ajudar e acolher diversos profissionais e estudantes.
Essas pessoas provam diariamente que o LinkedIn dá resultados, e colocam em prática a missão da plataforma que é conectar profissionais do mundo todo, tornando-os mais produtivos e bem-sucedidos.
A criação dessa lista foi observada ao longo de meses com base de…O reconhecimento Big Voices traz uma lista de pessoas que conseguem empoderar tantas outras pessoas no LinkedIn através do seu conteúdo capaz de ensinar, motivar, sensibilizar, ajudar e acolher diversos profissionais e estudantes.
Essas pessoas provam diariamente que o LinkedIn dá resultados, e colocam em prática a missão da plataforma que é conectar profissionais do mundo todo, tornando-os mais produtivos e bem-sucedidos.
A criação dessa lista foi observada ao longo de meses com base de comentários, postagens, pesquisas, enquetes e destaques dos editores, enfim vários itens que analisamos cuidadosamente.
Fui o terceiro dos 20 reconhecidos pelo Big Voice In
3. 𝐁𝐢𝐠 𝐕𝐨𝐢𝐜𝐞 𝐈𝐧 Carreiras: Eduardo Felix -
HR Influencers Top 10 do Brasil
GOintegro
HR influencers 2022 é o ranking mais importante de líderes de Recursos Humanos. Sou Top 10 no Brasil na categoria Groundbreakers, que promovem o desenvolvimento de boas práticas.
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Top 50 RH Summit - TOP 3
RH Summit
No dia 03 de junho, comemora-se o Dia do Profissional de RH! Pra celebrar essas pessoas que são tão importantes no dia a dia de uma empresa, o RH Summit decidiu compartilhar uma super lista de influenciadores do LinkedIn, pra que você absorva tudo sobre Gestão de Pessoas, Liderança e muito mais!
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Creator do Peixe 30
Peixe 30
Sou o primeiro Creator da primeira rede social 100% brasileira.
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LinkedIn for Creators
Linkedin
Faço parte do programa global oficial de Creators do LinkedIn.
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Business Influencer Latin America
SAP
Fui convidado pela SAP para participar do programa LAC Business Influencer, que reconhece os perfis mais influentes da América Latina e fui um dos representantes brasileiros nesse programa de influenciadores.
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HR Influencers LatAm 2019
GoIntegro
O que é #HRInfluencersLatAm
#HRInfluencersLatAm é o primeiro ranking latino-americano composto por profissionais de Recursos Humanos. Este ano, realizaremos uma segunda edição para comemorar os líderes que, com seu conhecimento e experiência, influenciam o trabalho de muitos profissionais da região e promovem mudanças positivas na organização.
https://mktg.gointegro.com/hrinfluencerslatam-pt#ranking2019 -
Campanha Nacional de Vendas - 2º colocação no ranking
Ecolab
Segunda colocação no ranking da Campanha Nacional de Vendas de 2013 como Gerente Comercial.
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Campanha Nacional de Vendas - 3º colocação no ranking
Ecolab
Terceira Colocação no Ranking da Campanha Nacional de Vendas de 2012 como Gerente Comercial.
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Medalha de ouro em vendas
Hoken
Campeão de Vendas em 2009.
Idiomas
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Português
Nível nativo ou bilíngue
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Inglês
Nível avançado
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Espanhol
Nível básico a intermediário
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Já passou por isso? Acaba com a saúde mental das pessoas... Já ouvi da mesma pessoa que me contratou que estava me demitindo por decisão da…
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