Analista de Governança JR (Supply Chain)

Dentro de Supply Chain, a área de governança de informação desempenha um papel fundamental na criação de uma base sólida para a tomada de decisões estratégicas. Responsável por consolidar e analisar uma alta quantidade de dados, essa equipe transforma informações em insights importantes. Por meio da criação e monitoramento de indicadores de desempenho (input metrics), nós não só avaliamos o status atual da operação, mas também identificamos tendências e áreas de oportunidade. Nosso compromisso vai além da mera análise superficial; dedicamo-nos a investigar ofensores e causas raiz que possam estar impactando negativamente a eficiência e eficácia da cadeia de suprimentos.

Será responsável pela criação de indicadores de desempenho, criação de dashboards gerenciais, auxílio em análises profundas e  geração de insights, seu papel é suportar a área de governança na identificação de desvios e oportunidades dentro da cadeia de suprimentos. Utilizando uma abordagem analítica rigorosa, deverá examinar os dados em detalhes para identificar padrões, tendências e anomalias que possam impactar o desempenho da área. Deverá também ajudar na criação de indicadores de desempenho acionáveis e relevantes que forneçam uma visão clara do estado atual da operação, além de fornecer informações fundamentais para a tomada de decisões estratégicas. 

Atividades:

• Análise de dados: Coletar, organizar e analisar uma variedade de dados relacionados à cadeia de suprimentos, incluindo dados de vendas, estoque, transporte e produtividade.

• Desenvolvimento de indicadores de desempenho: Criar indicadores-chave de desempenho (input metrics) relevantes e acionáveis que ajudem a monitorar e avaliar o desempenho da cadeia de suprimentos.

• Criação e Manutenção de Dashboards: Criar visões e painéis gerenciais, organizar os indicadores de forma ordenada e gerencial.

• Identificação de desvios e oportunidades: Detectar padrões, tendências e desvios nos dados que possam indicar problemas ou oportunidades de melhoria na cadeia de suprimentos.

Competências Técnicas/ Hard Skills:

• Excel avançado

• Conhecimento em SQL 

• Experiência com grandes bases de dados

Competências Comportamentais/ Soft Skills:

• Capacidade Analítica    
• Visão sistêmica   
• Visão Estratégica

Formação:

Engenharia, análise e desenvolvimento de sistemas ou afins.

Diferenciais: 

• Pesquisa Operacional

• Python Avançado (voltado para análise de dados),

• Machine Learning

• Ciência de Dados

• Conhecimento em linguagem DAX

Informações Adicionais

Benefícios:

• Vale Refeição e Alimentação pela Flash Benefícios;
• Gympass;
• Plano de saúde (sem coparticipação);
• Plano odontológico Amil Dental (sem coparticipação);
• Seguro de Vida MetLife.

Facilidades que só a MadeiraMadeira te oferece:

• Subsídio mensal para ajuda de custo de luz e internet (para quem está em home office);
• Programa de vantagens com descontos em estabelecimentos;
  
• Convênio com sistema S; 
• Convênio com universidades e escolas de cursos diversos;
• No dress code (exceto EPIs de segurança);
• Horário semi-flexível;

Sobre a MadeiraMadeira

REVOLUCIONAR A MANEIRA COMO AS PESSOAS MONTAM A SUA CASA É O NOSSO PROPÓSITO, E O SEU?

Há mais de uma década a MadeiraMadeira é líder em oferecer soluções tecnológicas para que o máximo de pessoas possa se sentir em casa. 🏠🚀

Sonhamos, acreditamos e realizamos: somos a maior plataforma de produtos para casa da América Latina com mais de 2 milhões de produtos ofertados em nosso site e, além do e-commerce, também somos marketplace e atuamos com Guide Shops espalhadas pelo Brasil.

Nosso propósito de reinventar a maneira como as pessoas montam suas casas nos torna pessoas apaixonadas por desafios e resultados consistentes. Trabalhamos todos os dias para garantir que cada pedacinho da casa de mais de 3 milhões de clientes conte uma história.

Princípios que esperamos ver no dia a dia do #MadeiraLover

Aqui na MadeiraMadeira e em todas as empresas do grupo temos princípios que devemos seguir com disciplina e consistência, fazendo com que o nosso propósito seja cumprido. Somos #protagonistas das nossas conquistas e #líderes do nosso destino. 

• Temos obsessão pelo Cliente
• Time em Primeiro Lugar, sempre!
• Construímos, Desenvolvemos e Mantemos um time de alta performance
• Temos objetivos claros
• Somos um time resiliente
• Trabalhamos com agilidade na execução
• Temos Curiosidade, Inconformismo e Atitude
• Inovamos e Simplificamos
• Fazemos mais com menos
• A Comunicação Permanente nos leva mais longe
• Entregamos resultados consistentes de forma surpreendente
• Ganhamos credibilidade e conquistamos nosso espaço

🌈Diversidade, Inclusão e Pertencimento 🌈

Somos mais de 2000 pessoas que somam as diferenças para multiplicar: multiplicar um ambiente +diverso, +acolhedor, +criativo e +justo. Valorizamos as diferentes possibilidades de ser e pensar e, por isso criamos o Sommar, nosso programa de diversidade, inclusão e pertencimento.

Esta é a nossa entrega para uma sociedade, uma empresa e pessoas melhores.

Somos mais do que uma empresa: somos agentes de transformação, inovação e mudança. #VamosSommar?

Todas as nossas oportunidades são abertas a pessoas com deficiência (PCD) ♿