Gerente de Produto Senior
Gerente de Produto Senior
Johnson & Johnson
São Paulo, SP
Veja quem a Johnson & Johnson contratou para este cargo
Description: Na Johnson & Johnson, acreditamos que saúde é tudo. Nossa força na inovação em saúde nos permite construir um mundo em que doenças complexas sejam prevenidas, tratadas e curadas, onde os tratamentos sejam mais inteligentes e menos invasivos e as soluções sejam individuais. Por meio da nossa experiência em Innovative Medicine e MedTech, estamos em uma posição única para inovar em todo o espectro de soluções em saúde para oferecer hoje os avanços do amanhã e impactar profundamente a saúde da humanidade. Saiba mais em https://www.jnj.com/
Diversidade e inclusão são essenciais para continuar construindo nossa história de pioneirismo e inovação, que tem impactado a saúde de mais de 1 bilhão de pacientes e consumidores todos os dias por mais de 130 anos. Independentemente de sua raça, crença, orientação sexual, religião ou qualquer outra característica, VOCÊ é bem-vindo em todas as posições abertas na maior empresa de saúde do mundo.
Quando você se junta à Johnson & Johnson, sua mudança pode significar nosso próximo avanço.
Responsabilidades:
Diversidade e inclusão são essenciais para continuar construindo nossa história de pioneirismo e inovação, que tem impactado a saúde de mais de 1 bilhão de pacientes e consumidores todos os dias por mais de 130 anos. Independentemente de sua raça, crença, orientação sexual, religião ou qualquer outra característica, VOCÊ é bem-vindo em todas as posições abertas na maior empresa de saúde do mundo.
Quando você se junta à Johnson & Johnson, sua mudança pode significar nosso próximo avanço.
Responsabilidades:
- Liderar a criação da estratégia e táticas do portifólio da unidade de negócios;
- Posicionamento de marca e definição de plano de ação considerando ciclo de vida dos produtos e extensões de marca nos mercados retail e non retail (privado e público);
- Gerenciamento e definição sobre execução de congressos nacionais e internacionais, eventos nacionais de grande porte, materiais promocionais e eventos promocionais de força de campo;
- Desenvolvimento de materiais e campanhas digitais;
- Cocriação de treinamentos da força de campo, visando melhorar engajamento e contornos das objeções.;
- Conexão com KOLs, stakeholders estratégicos e instituições de alto impacto no negócio;
- Cocriação e acompanhamento das ações do programa de suporte ao paciente;
- Forte background analítico: definição de business plan, acompanhamentos mensais de vendas e performance (e outros KPIs), além do planejamento de longo prazo das marcas (Long Range Financial Plan);
- Experiência com desenvolvimento, gerenciamento e deploy de pesquisas de mercado;
- Gestão de pessoas: time de analista, assistente e estagiário;
- Gerenciamento de investimentos – controle e reportes mensais;
- Desenvolvimento de reports analíticos e alta familiaridade com as auditorias da indústria farmacêutica – MDTR, PMB, NDDD, TM, AUDIT, DATASUS – entre outros;
- Facilidade de exposição em fóruns da alta liderança – experiência com apresentações para board e presidência;
- Liderança indireta e por influência com stakeholders internos – como representantes e gerentes distritais, além de áreas funcionais;
- Superior completo;
- Experiência mínima de 5 anos na indústria farmacêutica como Gerente de Produto;
- Bom conhecimento de acesso ao mercado para produtos do sistema público (SUS) e privado (retail and non retail);
- Diferencial: experiência na área de SNC;
- Conhecimento em informática (Pacote Office), obrigatório
- Análise e visão estratégica estruturadas e proativas
- Alta agilidade no aprendizado
- Mentalidade aberta, curiosa, criativa, desafiadora e de aprendizagem para impulsionar a inovação no dia a dia.
- Liderar, treinar e desenvolver a equipe de marketing garantindo o melhor desempenho e eficiência de cada membro da equipe, ajudando-os a atingir todo o seu potencial e objetivos individuais
- Fortes habilidades de comunicação, tomada de decisão, liderança em ambiente complexo e ambíguo
- Orientação para realização/resultados e para o cliente, equipe e serviço, trabalho em equipe
- Alto nível de padrões éticos e organização nos negócios
- Fluência em Português e Inglês (obrigatório), espanhol será um diferencial;
- Disponibilidade de viagem 10/15% do tempo de trabalho
- Possuir habilitação de condução - Categoria B
- Residir em: SP Capital
- Carteira de habilitação válida.
- Pelo menos 3 anos de experiência dirigindo um carro, de preferência em áreas de autoestrada ou rodovias (entre 80 e 100 km/h) e com veículos padrão.
-
Nível de experiência
Não aplicável -
Tipo de emprego
Tempo integral -
Função
Gestão de produtos e Marketing -
Setores
Hospitais e atividades de atenção à saúde humana
As indicações dobram suas chances de conseguir uma entrevista na Johnson & Johnson
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