Sr Frontend Developer - (100% Remoto) Trabalho Remoto Efetivo
Sr Frontend Developer - (100% Remoto) Trabalho Remoto Efetivo
Invillia
Brazil
Veja quem a Invillia contratou para este cargo
Descrição da vaga
Aproxime-se. A Invillia não apenas transformou a forma como as empresas mais revolucionárias do mundo criam e desenvolvem estratégias, negócios e produtos digitais.
Inovou também a maneira como pessoas apaixonadas por tecnologia, de qualquer lugar do planeta, podem interagir, evoluir, mais conectados do que nunca.
Para a Invillia, não importa onde você está. Se é um país grande. Ou uma cidade pequena. E sim a sua vontade. As suas ideias. O seu potencial.
O tamanho do seu talento_
Responsabilidades e atribuições
O profissional será responsável em prover soluções técnicas para novas features e dar o suporte necessário as features já existentes, afinal, nem tudo são flores.
Esperamos também que essa pessoa auxilie os outros membros do time em questões técnicas não esquecendo de fornecer a melhor solução para o negócio.
Algo que prezamos bastante é qualidade, isso inclui um código limpo e legível (clean code).
Também é desejável que o mesmo tenha um perfil intra-empreendedor, onde seus objetivos estejam alinhados com os objetivos da empresa, afinal, temos muito orgulho do que fazemos aqui!
Requisitos e qualificações
React e Hooks;
Gerenciamento de Estados (Redux);
HTML5, CSS3 (Sass), Javascript, JSS, WebSockets e Bootstrap/Material Design;
Git, Docker, Gulp, Webpack, Gerenciamento de Pacotes (ex: NPM, Yarn) e TDD;
Soluções e definições de arquitetura (Flux Architecture, SAGA Pattern);
Conhecimento teórico e prático em microserviços e APIs;
JWT, RestFull, Rest Hateoas, oAuth2.0;
Padrões de Projetos (DDD, Solid, Design Patterns);
Integração e entrega contínua (CI/CD);
Banco de Dados Relacional e Não-Relacional;
Desenvolvimento Ágil - Scrum e Kanban;
Ferramentas de monitoramento (Mesos, Splunk. Kibana) - Diferencial;
Informações adicionais
A experiência de trabalhar na Invillia é única. E global. Temos o nosso próprio jeito de conectar talentos e construir inovações.
Revolucionamos o ambiente de trabalho #Instation + somos experts em desenvolver soluções complexas para #GameChangers + temos uma metodologia única #EngagedbyDataPeopleAction + investimos em pessoas #InvilliaAcademy
Alguns Diferenciais Invillia
_inovamos lado-a-lado com #GameChangersGlobais
_cultura de trabalho distribuído #inStation
_metodologia exclusiva #GlobalGrowthFramework
_benefícios únicos entre as techs #InfinitePowers
Faça uma imersão aqui https://invillia.com/
Então, se você busca uma oportunidade de trabalhar de onde estiver, em uma empresa dedicada em recriar a sensação de proximidade, de conexão humana, e de se sentir acolhido a qualquer momento, mesmo com todos distribuídos, aqui é o lugar certo.
Etapas do processo
Se uma luz bem forte aparecer bem acima da sua cabeça, não se preocupe: somos nós.
E estamos aqui para convidar você a conhecer à nossa maneira de inovar.
Afinal, a Invillia não apenas transformou a forma como as empresas mais revolucionárias
do mundo desenvolvem produtos digitais. Inovou também como apaixonadas e apaixonados
por tecnologia, de uma cidade enorme ou de um vilarejo perdido no espaço, podem interagir,
evoluir, mais conectados do que nunca_
Alguns Insights Sobre As Pessoas Que Nos Inspiram
As que tem vontade, como nós, de crescer. Sem receio de ousar_
As que adoram aprender e ensinar_
As que valorizam o trabalho próximo, independente de distâncias_
As que reconhecem a importância dos princípios ágeis e da melhoria contínua_
As que sabem que o inovar é coletivo. Ideias só se multiplicam com colaboração e dedicação.
Aproxime-se. A Invillia não apenas transformou a forma como as empresas mais revolucionárias do mundo criam e desenvolvem estratégias, negócios e produtos digitais.
Inovou também a maneira como pessoas apaixonadas por tecnologia, de qualquer lugar do planeta, podem interagir, evoluir, mais conectados do que nunca.
Para a Invillia, não importa onde você está. Se é um país grande. Ou uma cidade pequena. E sim a sua vontade. As suas ideias. O seu potencial.
O tamanho do seu talento_
Responsabilidades e atribuições
O profissional será responsável em prover soluções técnicas para novas features e dar o suporte necessário as features já existentes, afinal, nem tudo são flores.
Esperamos também que essa pessoa auxilie os outros membros do time em questões técnicas não esquecendo de fornecer a melhor solução para o negócio.
Algo que prezamos bastante é qualidade, isso inclui um código limpo e legível (clean code).
Também é desejável que o mesmo tenha um perfil intra-empreendedor, onde seus objetivos estejam alinhados com os objetivos da empresa, afinal, temos muito orgulho do que fazemos aqui!
Requisitos e qualificações
React e Hooks;
Gerenciamento de Estados (Redux);
HTML5, CSS3 (Sass), Javascript, JSS, WebSockets e Bootstrap/Material Design;
Git, Docker, Gulp, Webpack, Gerenciamento de Pacotes (ex: NPM, Yarn) e TDD;
Soluções e definições de arquitetura (Flux Architecture, SAGA Pattern);
Conhecimento teórico e prático em microserviços e APIs;
JWT, RestFull, Rest Hateoas, oAuth2.0;
Padrões de Projetos (DDD, Solid, Design Patterns);
Integração e entrega contínua (CI/CD);
Banco de Dados Relacional e Não-Relacional;
Desenvolvimento Ágil - Scrum e Kanban;
Ferramentas de monitoramento (Mesos, Splunk. Kibana) - Diferencial;
Informações adicionais
A experiência de trabalhar na Invillia é única. E global. Temos o nosso próprio jeito de conectar talentos e construir inovações.
Revolucionamos o ambiente de trabalho #Instation + somos experts em desenvolver soluções complexas para #GameChangers + temos uma metodologia única #EngagedbyDataPeopleAction + investimos em pessoas #InvilliaAcademy
Alguns Diferenciais Invillia
_inovamos lado-a-lado com #GameChangersGlobais
_cultura de trabalho distribuído #inStation
_metodologia exclusiva #GlobalGrowthFramework
_benefícios únicos entre as techs #InfinitePowers
Faça uma imersão aqui https://invillia.com/
Então, se você busca uma oportunidade de trabalhar de onde estiver, em uma empresa dedicada em recriar a sensação de proximidade, de conexão humana, e de se sentir acolhido a qualquer momento, mesmo com todos distribuídos, aqui é o lugar certo.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro1Cadastro
- Etapa 2: Contratação2Contratação
Se uma luz bem forte aparecer bem acima da sua cabeça, não se preocupe: somos nós.
E estamos aqui para convidar você a conhecer à nossa maneira de inovar.
Afinal, a Invillia não apenas transformou a forma como as empresas mais revolucionárias
do mundo desenvolvem produtos digitais. Inovou também como apaixonadas e apaixonados
por tecnologia, de uma cidade enorme ou de um vilarejo perdido no espaço, podem interagir,
evoluir, mais conectados do que nunca_
Alguns Insights Sobre As Pessoas Que Nos Inspiram
As que tem vontade, como nós, de crescer. Sem receio de ousar_
As que adoram aprender e ensinar_
As que valorizam o trabalho próximo, independente de distâncias_
As que reconhecem a importância dos princípios ágeis e da melhoria contínua_
As que sabem que o inovar é coletivo. Ideias só se multiplicam com colaboração e dedicação.
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Nível de experiência
Pleno-sênior -
Tipo de emprego
Tempo integral -
Função
Engenharia e Tecnologia da informação -
Setores
Atividades dos serviços de tecnologia da informação
As indicações dobram suas chances de conseguir uma entrevista na Invillia
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