IHK für München und Oberbayern

Im September erwarten Sie diese Veranstaltungen zu folgenden Themen. Informationen und Anmeldung: https://lnkd.in/dn6fcnWN

💹 Starkes Signal für die Wirtschaft: Über 14.000 Jugendliche starten Anfang September in Oberbayern ihre Ausbildung in IHK-Berufen! Das erneute Plus an Ausbildungsverträgen spricht für die positiven Aussichten, die eine berufliche Ausbildung bietet. Top 5 der IHK-Ausbildungsberufe in der Region sind: ✔ Fachinformatiker ✔ Einzelhandelskaufleute ✔ Kaufleute für Büromanagement ✔ Verkäufer ✔ Hotelfachleute 1️⃣ : 3️⃣ Dem Anstieg stehen 8.812 unbesetzte Lehrstellen in Oberbayern in den IHK-Sektoren, in Handwerk, freien Berufen und im öffentliche Dienst gegenüber. 2.815 Ausbildungsbewerber sind derzeit noch unversorgt laut aktueller Statistik der Bundesagentur für Arbeit. 👉 Rein rechnerisch kommen damit auf jeden Bewerber mehr als drei freie Lehrstellen. ⏳ Die Bewerberlücke wird auch in Zukunft nicht kleiner. Umso wichtiger ist es, dass Unternehmen Jugendliche, Eltern und Lehrkräfte für die duale Berufsausbildung begeistern! Weitere Infos: https://lnkd.in/dbP_C2hp 🙌 Wir als IHK bleiben wir dran #könnenlernen #ausbildungmachmehrausuns Mit: Prof. Klaus Josef Lutz, Hubert Schöffmann, Manfred Gößl

🦻 Halb Deutschland ist ganz Ohr, denn knapp jeder 2. Deutsche ab 16 Jahren hört fast 3 Stunden Podcasts pro Woche. Das bietet auch enormes Potenzial für Marken. 🎧 „Einfach mal probieren“ – das war der Ansatz von BETTENRID GmbH mit ihrem Podcast rund ums Schlafen. Welche Erfahrungen sie mit den 23 Folgen seit 2021 gemacht haben, erzählt Marketing-Bereichsleiterin Christiane Hoss-Nurminen. 🎧 Corporate-Audio-Experte Stephan Schreyer betont, dass Podcasts langfristig geplant werden müssen und Teil einer umfassenden Kommunikationsstrategie sein sollten. 🎧 Sandra Franz, CEO von family & franz, nutzt ihren Podcast für Markenbildung, Sichtbarkeit und zum Netzwerken. Audioformate sieht sie als verlängerten Kommunikationsarm, der passende Zielgruppen erreicht und Mehrwert für Partner schafft. Mehr Tipps zu Podcasts als ein Baustein in der Kommunikationsstrategie, etwa für modernes Employer Branding, lesen Sie hier: https://lnkd.in/dgqz8V3h

🔌⚡️ Bayerische Wirtschaft warnt vor Aufteilung der Strompreiszone! ⚡️🔌 BIHK, Wirtschaftsbeirat Bayern und IHKs in Süddeutschland appellieren an Bundesregierung. Die bayerische Wirtschaft spricht sich entschieden gegen die geplante Aufteilung Deutschlands in mehrere Strompreiszonen aus! In einem gemeinsamen Appell fordern der Bayerische Industrie- und Handelskammertag (BIHK), der Wirtschaftsbeirat Bayern sowie die IHKs aus Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und dem Saarland sowie den Netzbetreibern Amprion und TransnetBW die Bundesregierung auf, sich bei der EU für den Erhalt der einheitlichen Strompreiszone in Deutschland einzusetzen. „Eine Teilung der deutschen Strompreiszone würde für die bayerische Wirtschaft höhere Kosten bedeuten und die Standortbedingungen insbesondere für die Industrie verschlechtern. Das würde die deutsche Wirtschaft insgesamt schwächen“, warnt BIHK-Hauptgeschäftsführer Manfred Gößl. Auch der Wirtschaftsbeirat Bayern sieht die Aufteilungspläne als kontraproduktiv: „Die Aufteilungspläne sind für den Freistaat kontraproduktiv, werfen die Energiewende zurück und verunsichern die Energiewirtschaft und ihre Kunden.“, so Angelika Niebler, MdEP und Präsidentin des Wirtschaftsbeirats Bayern. Die strukturellen Engpässe in den deutschen Übertragungsnetzen sollen bis Ende 2027 stark zurückgehen und bis Ende 2028 behoben sein. Lasst uns gemeinsam für eine starke und einheitliche Strompreiszone kämpfen! 💪🌍 Hier finden Sie weitere Informationen: https://lnkd.in/db5EsyTa IHK Aschaffenburg, IHK Nürnberg für Mittelfranken, IHK Würzburg-Schweinfurt, IHK zu Coburg, IHK für Oberfranken Bayreuth, IHK Regensburg für Oberpfalz / Kelheim, IHK Schwaben, IHK Niederbayern #Strompreiszone #Wirtschaft #Energiewende

Sie haben neue Azubis mit Migrations-, Zuwanderungs- und Fluchtgeschichte? Dann machen Sie diese gerne auf unseren kostenfreien Wortshop „Startklar – Für die Ausbildung“ aufmerksam. Die Veranstaltung soll helfen, den Einstieg in die Ausbildung zu erleichtern. Gemeinsam mit unserem Integrationsteam erarbeiten die Azubis folgende Themen: ✔ Was ist von Beginn an wichtig? ✔ Wie kann ich Schwierigkeiten während der Ausbildung umgehen? ✔ Kommunikation im Betrieb Melden Sie Ihre Azubis jetzt für den Workshop an: https://lnkd.in/dYsiQJJP #StartklarFürDieAusbildung #Integration

ASEAN Insights 2024 – Erschließen Sie neue Absatzmärkte, diversifizieren Sie Lieferketten und erzielen Sie Wettbewerbsvorteile durch neue Produktionsstandorte: Nicht nur im Zusammenhang mit der sogenannten "China+1-Strategie" bieten die zehn zum Verband Südostasiatischer Nationen (ASEAN) gehörenden Länder vielversprechende Geschäftsmöglichkeiten. Nach einer Begrüßung von Präsident Prof. Klaus Josef Lutz und Markus Dr. Wittmann berichten im Panel – moderiert von Eva Tholl – die Geschäftsführer der Auslandshandelskammern über aktuelle, wirtschaftliche Entwicklungen in den ASEAN Staaten. In seiner Keynote "De-Risking, aber wohin? - Die Schwellenländer der Emerging ASEAN als Alternative zu China" wird Dr. Denis Suarsana das Diversifizierungspotenzial der ASEAN-Region analysieren und auf wirtschaftliche Besonderheiten eingehen.   Von Dr. Tim Philippi, Liz Fendt und Dr. Claus Trenner erfahren Sie, was Sie für einen erfolgreichen Vertrieb in ASEAN wissen müssen. Unter dem Motto „Future of ASEAN Business“ erwarten Sie zwei Sessions mit Gunter Dr. Beitinger, Martin Knoss, Dr. Timo Slawinski, Jan Roennfeld, Dr. Roland Wein, Björn Koslowski, 😀 Till Gartner, Detlef W. Stichling, Christopher Zimmer und Harald K.A. Nitzschke. Abschließend ist Zeit für individuelle Beratungsgespräche durch die Außenhandelskammern und Networking. Jetzt kostenfrei anmelden: https://lnkd.in/gkY6Ahxs

👉 Lassen Sie Ihre Azubis Schüler/-innen Ihren Ausbildungsbetrieb vorstellen - finden Sie so Ihre neuen Traum-Azubis! ☑ Ziel des Aktionstages ist es, den jungen Menschen realistische Einblicke in den Arbeitsalltag eines Unternehmens zu geben sowie ihnen die vielfältigen Möglichkeiten und Chancen einer Ausbildung in der Region hautnah zu zeigen. ☑ „Ein Tag Azubi“ richtet sich an 13- bis 26-Jährige. Letztes Jahr nahmen in ganz Oberbayern mehr als 700 Schüler/-innen und mehr als 400 Betriebe teil. ☑ Der Aktionstag ist ein gemeinsames Projekt der IHK für München und Oberbayern und der Wirtschaftsjunioren Deutschland. Sie möchten mitmachen? Alle Infos und Registrierung unter: https://lnkd.in/egRRgsbF Mit Unterstützung von: Stadt Rosenheim, Landeshauptstadt München, Stadt Ingolstadt, Landratsamt Berchtesgadener Land, Landratsamt Traunstein, Landratsamt Miesbach, Landratsamt Mühldorf a. Inn, Landratsamt Ebersberg, Landratsamt Erding, Landratsamt Freising, Landratsamt Dachau, Landratsamt Fürstenfeldbruck, Landkreis München, Landratsamt Weilheim-Schongau, Landratsamt Bad Tölz Wolfratshausen, Landratsamt Garmisch-Partenkirchen, Landratsamt Neuburg-Schrobenhausen, Landratsamt Eichstätt, Landratsamt Pfaffenhofen a. d. Ilm Sowie: Wirtschaftsjunioren München, Wirtschaftsjunioren Dachau, Wirtschaftsjunioren Erding-Ebersberg, Wirtschaftsjunioren Rosenheim e.V., Wirtschaftsjunioren Traunstein, Wirtschaftsjunioren Rupertiwinkel, Wirtschaftsjunioren Altötting, Wirtschaftsjunioren Mühldorf, Wirtschaftsjunioren Ingolstadt, Wirtschaftsjunioren Eichstätt und Wirtschaftsjunioren Neuburg

☀🌴🍹 Die Wirtschaft feiert in diesem Jahr eine besondere transatlantische Verbindung: Vor 200 Jahren begann offiziell die deutsche Einwanderung in Brasilien. Mit ihr verknüpft ist eine Erfolgsgeschichte im internationalen Markt. Diese langjährige Beziehung bietet bayerischen Unternehmen, Konzernen wie Mittelständlern, eine ideale Grundlage, um erfolgreich in Brasilien Fuß zu fassen und Geschäfte zu machen. Lesen Sie mehr dazu im aktuellen IHK-Magazin 👉 https://lnkd.in/dkSDyYRw 📅 𝐕𝐞𝐫𝐚𝐧𝐬𝐭𝐚𝐥𝐭𝐮𝐧𝐠𝐬𝐭𝐢𝐩𝐩: 𝐁𝐮𝐬𝐢𝐧𝐞𝐬𝐬 𝐁𝐫𝐞𝐚𝐤𝐟𝐚𝐬𝐭 𝐁𝐫𝐚𝐬𝐢𝐥𝐢𝐞𝐧 Erhalten Sie exklusive Einblicke und Expertenwissen zu zentralen Themen wie Recht, Logistik, Import und Export, Marken- und Patentrecht, Technologietransfer sowie Personalmanagement in Brasilien. Unsere Referenten sind führende Experten auf ihren Gebieten und stehen Ihnen für vertiefende Diskussionen und individuelle Fragen zur Verfügung. Nutzen Sie diese Gelegenheit, um Ihr Wissen zu erweitern, wertvolle Kontakte zu knüpfen und sich optimal auf Ihre zukünftigen geschäftlichen Aktivitäten in Brasilien vorzubereiten. Mit dabei: Paulo Pachêco, Gustavo Stussi Neves, Fernando Berzoini Smith, Gabriel Leonardos, Axel Werner, Gabriele Vetter und Jessica de Pleitez Jetzt kostenfrei anmelden 👉 https://lnkd.in/dEeMUpSd

Durchblick im Nachhaltigkeits-Dschungel: 12. Bayerischer CSR-Tag am 19.9. in München und digital. Die Anforderungen an Unternehmen steigen – besonders im Bereich Nachhaltigkeit. Wie können Sie den Überblick behalten und Ihr Unternehmen zukunftsfest aufstellen? In fünf Themenforen rund um das Thema „Nachhaltigkeit“ erfahren Sie alles, was dazu aktuell wichtig ist.  - CSRD – Pain or Gain? Der Weg zum (geprüften) Nachhaltigkeitsbericht. Was müssen Sie beim Nachhaltigkeitsbericht beachten? Erhalten Sie einen Überblick über die neuen Anforderungen, wie andere Unternehmen sich darauf vorbereitet haben und befragen Sie unsere Expertinnen und Experten dazu.  - Klimaschutz und Klimaanpassung: Erfahren Sie mit welchen Strategien und Maßnahmen zur Emissionsreduktion und Anpassung an klimatische Veränderungen Sie Ihr Geschäftsmodell wettbewerbsfähig machen können und welche (öffentlichen) Fördermöglichkeiten Sie dabei nutzen können.  - Weder Greenwashing noch Greenhushing: Nachhaltigkeit richtig kommunizieren. Was kann, was darf, was sollte man über die eigenen Nachhaltigkeitsbemühungen nach außen tragen, wenn die EU Green Claims Richtlinie in Kraft tritt. Hier erhalten Sie die Gelegenheit das Für und Wider zu diskutieren und Best Practices von Unternehmen kennenzulernen.  - Nachhaltigkeit ist Chefsache: ESG-Pflichten und Risiken für Entscheidungsträger. Warum werden diese ESG-Kriterien (Umwelt, Soziales und Unternehmensführung) immer wichtiger und welche Strategien Sie zur Integration von Nachhaltigkeit in Ihrer Unternehmensführung nutzen können. - Lieferkettengesetz (LkSG), CS3D, EUDR & Co. – Wie (kleine und mittlere) Unternehmen mit den neuen Lieferkettenanforderungen umgehen sollen. Verschaffen Sie sich einen Überblick über die neusten Entwicklungen und erfahren Sie wie direkt und indirekt betroffene Unternehmen mit den neuen Anforderungen umgeben. Freuen Sie sich auf diese und viele weitere Referentinnen und Referenten: Michael Austermühle von Patagonia Europe Llp, Josef Brunner von NutriUnited, Sarah Fleischer von tozero, Reinhard Büchl von der BÜCHL Firmengruppe, Evi Weichenrieder von der HiPP-Gruppe Jetzt anmelden und Teilnahme sichern: https://lnkd.in/dhKZc35V #Nachhaltigkeit #CSR #Sustainability #Klimaschutz

Für uns ist klar: Wenn wir den Arbeitskräftemangel in den Griff bekommen wollen, braucht es Anreize für Erwerbstätigkeit! Leider liegen durch Fehlanreize vor allem für Frauen und Ältere erhebliche Erwerbspotenziale brach. Ein großer Hebel für mehr Vollzeitbeschäftigung sind finanzielle Anreize, die mit Reformen im Steuer- und Sozialsystem machbar sind. 🔍 In unserem Auftrag hat sich das ifo Institute – Leibniz Institute for Economic Research angeschaut, mit welchen Reformen mehr Vollzeitkräfte für den Arbeitsmarkt gewonnen werden können. Das Ergebnis: Insgesamt ließen sich durch Reformen im Steuer- und Sozialsystem mehr als 1,2 Millionen Vollzeitstellen besetzen. Alleine der gerade beschlossene Wegfall der Steuerklassen 3️⃣ und 5️⃣ unter Beibehaltung des Ehegattensplittings kann in Deutschland einen Beschäftigungsgewinn von 67.000 Vollzeitkräften bringen. 💬 „Angesichts des Alterungsschubs und des Arbeitskräftemangels muss unser Steuer- und Sozialsystem konsequent Erwerbstätigkeit belohnen. Es kommt auf jeden Beschäftigungsanreiz an: Ob Einstieg in die Erwerbstätigkeit, einige Wochenstunden mehr in der Teilzeitarbeit oder längeres, weil attraktiveres Arbeiten zur Rente hin – jede Wochenarbeitsstunde mehr zählt. Entsprechende Reformen wären auch ein wichtiger Beitrag für mehr Fairness unter allen Steuer- und Abgabenzahlern sowie zwischen den Generationen. Generell bleibt aber auch der Befund, dass die Steuer- und Abgabenlast für Erwerbstätige in Deutschland zu hoch ist”, kommentiert unser Hauptgeschäftsführer Manfred Gößl die Studienergebnisse. ℹ Die vollständige ifo-Studie mit vielen weiteren Ergebnisse, zum Beispiel zu den Auswirkungen zusätzlicher Kinderbetreuungsplätze für den Arbeitsmarkt, finden Sie hier: https://lnkd.in/dXN6f8b6