Wir sind Hedi Kitas, ein Verband von 48 Kindertageseinrichtungen mit dem Ziel, Kinder liebevoll in ihrem Leben zu begleiten. Mit 28 Kirchengemeinden im Erzbistum Berlin haben wir einen starken Partner im Rücken. Neben unserer Geschäftsführung setzt sich auch unsere Mitarbeiter*innenvertretung stark für die Interessen unseres Kitapersonals im Verband ein. Bei Hedi werden nicht nur die Kinder gefördert und können sich entwickeln, sondern auch wir als Arbeitnehmer*innen. Wir setzen vor allem auf den Zusammenhalt, die Kompetenz und das Engagement unserer rund 650 Mitarbeiter*innen.
St. Thomas Morus ist eine familienergänzende und familienunterstützende Einrichtung. Unsere Kita liegt direkt am Wald und bietet Platz für 50 Kinder, die in 3 Gruppen betreut werden, eine Nestgruppe und zwei altersgemischte Gruppen. Unser Haus ist gut strukturiert. und es herrscht eine freundliche und wertschätzende Atmosphäre. Die Kinder können mit allen Sinnen Gottes Schöpfung erleben und begreifen.
Du hast Freude daran, einen Lebensort zu gestalten, an dem Kinder und ihre Familien sich willkommen fühlen und alle Menschen sich wertschätzend und auf Augenhöhe begegnen? Um noch mehr Kindern einen chancengerechteren Start ins Leben zu ermöglichen, suchen wir erfahrene und unerfahrene, charismatische Menschen.
Stell Dir Vor, Du
übernimmst Verantwortung für die wichtigsten Mitglieder unserer Gesellschaft
gestaltest: Du planst verschiedene Angebote für die Kinder - zum Beispiel Ausflüge und Langzeitprojekte - und integrierst diese in den Tagesablauf
förderst: Du unterstützt die Kinder dabei, eigene Fähigkeiten zu entwickeln, beobachtest und dokumentierst Entwicklungsschritte
bist ansprechbar: Du führst Elterngespräche und wirkst bei Elternabenden mit
bringst dich ein: Unsere Kita entwickelt sich stetig weiter, du gestaltest die Konzeption der Einrichtung nach dem Berliner Bildungsprogramm für Erziehung, Bildung und Betreuung mit
Du Bereicherst Uns Mit
deinem Wissen als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder einem gleichwertigen Abschluss gemäß der Kita-Gesetzgebung des Landes
deiner Fähigkeit zu einer offenen, wertschätzenden und klaren Kommunikation mit Mitarbeitenden, Eltern und Kindern
deinem Know-How über aktuelle pädagogische und gesetzliche Vorgaben
deiner Freude daran, sich weiterzuentwickeln und an Supervisionen teilzunehmen
Nice to have
deinen persönlichen Talenten wie Malen, Singen oder Sport und Bewegung
deiner Erfahrung aus der Arbeit mit Kindern mit Behinderung
Wir Bieten Dir
Eine sichere Zukunft:
Die wirtschaftliche Stabilität des Erzbistums Berlin
Eine Mitarbeiter*innenvertretung, die sich für unsere Belange einsetzt
Unbefristetes Arbeitsverhältnis nach einem Tarifvertrag
Zukunftsperspektive durch technologischen Fortschritt durch digitale Ausstattung in allen Gruppen
Work-Life-Balance:
30 Urlaubstage und zusätzlich bis zu 3 kirchliche Feiertage, 3 Tage für Exerzitien, 2 Regenerationstage sowie am 24.12. und 31.12. bezahlt frei
Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Attraktives und wertschätzendes Umfeld
Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entfaltungsspielraum für eigene Ideen
Ein unterstützendes, kollegiales Arbeitsklima mit Kolleginnen, die sich darauf freuen, den Kita-Alltag mit dir zu gestalten, sowie auf regelmäßige Teamsitzungen und Supervisionen
Förderung von Weiterbildung (Finanzierung von Zertifikaten), Leitungs- sowie Fachkarrieren durch ein eigenes Fortbildungsmanagement, innovative Projekte und trägerweite Zusammenarbeit
Große Freiheit bei der Gestaltung des pädagogischen Alltags
Eine Kita, die Teil eines lebendigen Gemeindelebens ist mit wissbegierigen, kreativen Kindern und engagierten Eltern
Vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft mit den Familien, die uns am Herzen liegt
Fachberatung und Begleitung in pädagogischen Fragen und Krisen
Attraktive Mitarbeiterkonditionen:
Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) und eine Kirchliche Zusatzversorgung
Eine zusätzliche vom Arbeitgeber gezahlte betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 5,6%
Jährlich eine Jahressonderzahlung sowie zweimal jährlich eine Leistungszulage
Deutschlandticket Job mit 30 Prozent Ermäßigung für 34,30 EUR, statt 49 EUR
Wenn auch du dich dafür begeisterst, Kinder liebevoll in ihrem Leben zu begleiten, freuen wir uns darauf, dich kennen zu lernen. Sende uns deine aussagekräftige Bewerbung, ein Anschreiben ist optional!
Karrierestufe
Management
Beschäftigungsverhältnis
Vollzeit
Tätigkeitsbereich
Wissenschaft und Bildung
Branchen
Bildungsverwaltungsprogramme
Mit einer Empfehlung lassen sich Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch bei Hedi Kitas Erzbistum Berlin verdoppeln.