Beitrag von Gantner & Schmidt Wirtschaftskanzlei

Wir freuen uns, heute ein exklusives Interview mit unserem Geschäftsführer Dipl. Oec. Univ. Thomas Schmidt zu veröffentlichen. Mit seiner umfangreichen Erfahrung in Strategieentwicklung, Krisenmanagement und Change Management bietet Herr Schmidt wertvolle Einblicke in die Unternehmensführung. 👇👇👇 Lesen Sie hier das gesamte Interview. 👇👇👇 #gantnerundschmidt #wirtschaftskanzlei #unternehmensführung #visionär #unternehmer #deutschermittelstand #skalierungmittelstand

🌟 Audit-Expertise bei Gantner & Schmidt: Vertrauen Sie auf unser Know-how! 🌟 Ein Audit ist ein systematisches Verfahren zur Überprüfung, ob Prozesse, Aufgaben oder Ergebnisse den festgelegten Vorgaben entsprechen. Diese Vorgaben können Richtlinien, Standards, Normen oder Gesetze sein. Der Audit-Prozess beinhaltet die Prüfung durch einen Auditor, der einen detaillierten Bericht mit dem Prüfergebnis erstellt. Dieser Bericht gibt klare Aussagen darüber, ob die Vorgaben eingehalten wurden und wo Verbesserungen notwendig sind. Wir freuen uns, Ihnen mitteilen zu können, dass unser Senior Consultant Ümüt Yurdaer ein erfahrener Auditor für die Normen 9001 (Qualitätsmanagement), 14001 (Umweltmanagement) und 45001 (Arbeitsschutzmanagement) ist. Mit seiner Expertise steht er Ihnen gerne für Fragen und Unterstützung rund um Audits zur Verfügung. Ob Sie ein Audit zur Sicherstellung der Einhaltung von Vorgaben benötigen oder Ihre Managementsysteme optimieren möchten – wir sind für Sie da! 📞 Kontaktieren Sie uns für mehr Informationen und lassen Sie uns gemeinsam die Qualität und Effizienz Ihrer Prozesse verbessern. #Audit #Qualitätsmanagement #Umweltmanagement #Arbeitsschutzmanagement #ISO9001 #ISO14001 #ISO45001 #GantnerSchmidt #Consulting #BusinessExcellence #ÜmütYurdaer

Investor für digitales Recruiting-Portal gesucht Gesucht wird ein Investor für die Entwicklung und den Betrieb eines digitalen Recruiting-Portals, das sich speziell auf Jobs im Steuerwesen konzentriert. Das Portal soll eine zentrale Anlaufstelle für Steuerberater, Buchhalter und verwandte Berufe sein und moderne Technologien nutzen, um den Rekrutierungsprozess zu optimieren.   Kapitalbedarf: Ca. 400.000 bis 600.000 Euro Gesuchtes Kapital: Risikokapital Projektziele: - Entwicklung einer benutzerfreundlichen Plattform - Effiziente Matching-Algorithmen für Bewerber und Arbeitgeber - Integration von KI-gestützten Tools zur Verbesserung des Recruitings Anforderungen an den Investor: - Erfahrung im Bereich digitales Recruiting oder HR-Tech von Vorteil - Bereitschaft, in ein innovatives und wachstumsstarkes Projekt zu investieren - Engagement und Unterstützung bei der Skalierung des Geschäftsmodells

Die Wichtigkeit der Reichweite bei der Unternehmensnachfolge und beim Unternehmensverkauf 💼 Eine breite Reichweite ist entscheidend, wenn es darum geht, geeignete Nachfolger oder passende Käufer für ein Unternehmen zu finden. Eine größere Reichweite bedeutet mehr potenzielle Kandidaten, was die Chancen erhöht, den idealen Nachfolger oder Käufer zu finden. Mit einer breiteren Suche können Sie gezielter nach Kandidaten suchen, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringen, sondern auch gut zur Unternehmenskultur passen. Eine größere Anzahl von Interessenten kann den Wettbewerb erhöhen und somit den Unternehmenswert maximieren. Um eine erfolgreiche Unternehmensnachfolge oder einen Unternehmensverkauf sicherzustellen, ist es daher unerlässlich, eine umfassende und weitreichende Suchstrategie zu implementieren. 🌐🏢📈 Weitere Informationen über unsere Kanzlei finden Sie unter: www.kanzlei-gsp.de #Unternehmensnachfolge #Unternehmensverkauf #Reichweite #BusinessSuccess #Strategie #Nachfolgeplanung

💼 Gut geplante Schulungen: Der Schlüssel zu einer erfolgreichen Ausbildung 📚 Für jede Volkswirtschaft sind gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Basis für Wohlstand und Wirtschaftskraft. Unternehmen investieren viel Zeit und Geld in die Berufsausbildung, damit es die wichtigen Fachkräfte überhaupt gibt. Eine professionelle Durchführung der Ausbildung ist entscheidend. Hier sind drei Schritte, um eine Schulung gut zu planen und vorzubereiten: 1️⃣ Bedarfsanalyse: Ermitteln Sie die Bedürfnisse und Kenntnisse der Teilnehmer, um den Schulungsinhalt gezielt darauf abzustimmen. 2️⃣ Ziele und Inhalte festlegen: Definieren Sie klare Lernziele und erstellen Sie einen strukturierten Plan mit den relevanten Themen und Materialien. 3️⃣ Methoden und Ressourcen auswählen: Wählen Sie die geeigneten Lehrmethoden und Materialien aus, um die Inhalte effektiv zu vermitteln. Dazu gehören Präsentationen, praktische Übungen und digitale Tools. Bald beginnen in den meisten Betrieben die neuen Ausbildungsjahre. Oft starten diese im August oder September. Jetzt ist der perfekte Zeitpunkt, um die Schulungen für neue Auszubildende und Mitarbeitende vorzubereiten. Mit einer fundierten Schulungsplanung stellen Sie sicher, dass das Wissen professionell und nachhaltig weitergegeben wird. Wissen wird aber nicht nur in der formalen Berufsausbildung vermittelt. Sehr oft sind Mitarbeitende in der Situation, dass sie ihren Kolleginnen und Kollegen etwas erklären. Mit einer fundierten Schulungsplanung stellen Sie sicher, dass das Wissen professionell und nachhaltig weitergegeben wird. Die Gantner & Schmidt Wirtschaftskanzlei steht Ihnen in diesem Bereich auch als "Sparringspartner" zur Verfügung! #Schulung #Ausbildung #Fachkräfte #Wirtschaftskraft #Berufsausbildung #Weiterbildung

📅 Vereinbaren Sie ein Erstgespräch bei Gantner & Schmidt Wirtschaftskanzlei und lassen Sie uns gemeinsam die Potenziale Ihres Unternehmens entdecken. Unsere Experten stehen Ihnen zur Verfügung, um Ihre Fragen zu beantworten und die nächsten Schritte zu planen. Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme und wünschen Ihnen einen guten Start in die neue Woche.

♛ Tanja Grossmann Senior Consultant & zertifizierte Mediatorin & Personalberaterin ♛                          ♧ Vita ✅ 10 Jahre als Fachwirtin für kaufmännische Betriebsführung im Handwerk einen Handwerksbetrieb geleitet ✅ Erfahrung im Handel in verschiedenen Positionen unter anderem bei REWE ✅ Personalberaterin und Outplacement bei der Transfergesellschaft Mypegasus ✅ Zertifizierte Mediatorin im Konfliktlösungszentrum München                       ♧ Expertisen: 🔹 Karrierecoaching 🔹 Gründercoaching 🔹 Outplacement 🔹 Rekrutierung von Fach- und Führungskräften 🔹 Mediation 🔹 Konfliktmanagement - Konfliktcoaching 🔹 Vertrieb                                                               ♧ Zusatzausbildungen/Zertifikate: 🔹Fachwirtin für Kaufmännische Betriebsführung im Handwerk 🔹Zertifizierte Mediatorin 🔹Ausbildereignungsprüfung 🔹Zertifizierte Personalberaterin 🔹Heilpraktikerin für Psychotherapie                     ♧ Branchenkenntnisse: 🔹Handwerk und Bau 🔹Handel 🔹Industrie 🔹Versicherungen 🔹Gesundheit 🔹Bildungsträger                                                        ♧ Zum Beraterprofil hier entlang: https://lnkd.in/dQ2jYeiR                                           Jetzt Partnerbetrieb werden unter: https://lnkd.in/eU8YREKP                  ⠀              ⠀            ⠀              ⠀                             ▁ ▂ ▄ ▅ ▄ ▂ ▁ ▂ ▄ ▅ ▄ ▂ ▁  GANTNER & SCHMIDT WIRTSCHAFTSKANZLEI – FÜR GROßE IDEEN!                  ♟ 30 Jahre Kompetenz und Überblick in unterschiedlichen Branchen ♟ 30 Jahre Erfahrung in der Beratung von Unternehmen ♟ 30 Jahre fundierte Praxis in Führung, Strategie und Management ♟ Die Sicherung Ihrer persönlichen und wirtschaftlichen Handlungsfreiheit ist unser oberstes Ziel.                                                Infos:                         ⏰ ÖFFNUNGSZEITEN ⏰ Termine nach Vereinbarung! Telefonischer Support: Mo – Fr: 09:00 Uhr – 17:00 Uhr ————————————————— 📞 𝙏𝙚𝙡.: 0821 999 70 110                                                                                                              Hashtags: #mittelstand #mittelstanddigital #mittelstandsberatung #bayerngründet #gantnerundschmidt #skalierungmittelstand #augsburg #gründerzentrumlangweid #missionhandwerk #gründercoaching #gründung 

𝐕𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐫 𝐓𝐫𝐚𝐮𝐞𝐫 𝐳𝐮𝐦 𝐓𝐚𝐫𝐢𝐟: 𝐃𝐢𝐞 𝐁𝐞𝐝𝐞𝐮𝐭𝐮𝐧𝐠 𝐝𝐞𝐫 𝐆𝐞𝐛ü𝐡𝐫𝐞𝐧𝐤𝐚𝐥𝐤𝐮𝐥𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐢𝐦 𝐁𝐞𝐬𝐭𝐚𝐭𝐭𝐮𝐧𝐠𝐬𝐰𝐞𝐬𝐞𝐧 Bei Fragen wenden Sie sich bitte an unseren Experten & Senior Consultant Raimund Gutrath Manchmal führt uns das Leben auf unerwartete Wege. Letztes Jahr fand ich mich plötzlich in einem Projekt wieder, das sich mit der 𝐊𝐚𝐥𝐤𝐮𝐥𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐯𝐨𝐧 𝐅𝐫𝐢𝐞𝐝𝐡𝐨𝐟𝐬𝐠𝐞𝐛ü𝐡𝐫𝐞𝐧 beschäftigte. Auf den ersten Blick vielleicht nicht das spannendste Thema, aber 𝐛𝐞𝐢 𝐠𝐞𝐧𝐚𝐮𝐞𝐫𝐞𝐦 𝐇𝐢𝐧𝐬𝐞𝐡𝐞𝐧 𝐰𝐢𝐫𝐝 𝐬𝐜𝐡𝐧𝐞𝐥𝐥 𝐤𝐥𝐚𝐫, 𝐰𝐢𝐞 𝐰𝐢𝐜𝐡𝐭𝐢𝐠 𝐞𝐬 𝐢𝐬𝐭. Die Kalkulation von Friedhofsgebühren mag nicht die Herzen höherschlagen lassen, aber sie ist entscheidend für das Funktionieren kommunaler Strukturen. Diese Aufgabe erfordert nicht nur eine emotionale Entbindung des Themas, sondern auch ein 𝐭𝐢𝐞𝐟𝐞𝐬 𝐕𝐞𝐫𝐬𝐭ä𝐧𝐝𝐧𝐢𝐬 𝐟ü𝐫 𝐬𝐨𝐳𝐢𝐚𝐥𝐞 𝐮𝐧𝐝 𝐰𝐢𝐫𝐭𝐬𝐜𝐡𝐚𝐟𝐭𝐥𝐢𝐜𝐡𝐞 𝐀𝐬𝐩𝐞𝐤𝐭𝐞. Ein Mentor - ein Wirtschaftsprüfer und Hochschuldozent, welcher über 50 Jahre Erfahrung in seinem Metier hat – hatte die Kalkulation von Bestattungsgebühren bereits im Vorfeld als herausfordernde, interessante und spannende Aufgabe charakterisiert…und er sollte recht behalten… In der Praxis hinkt das Bestattungswesen oft der modernen Kosten- und Leistungsrechnung hinterher. Laut Kommunalabgabengesetz (KAG) sollten Gebühren alle zwei bis maximal vier Jahre neu berechnet werden. In der Realität 𝐤ä𝐦𝐩𝐟𝐞𝐧 𝐯𝐢𝐞𝐥𝐞 𝐊𝐨𝐦𝐦𝐮𝐧𝐞𝐧 𝐣𝐞𝐝𝐨𝐜𝐡 𝐦𝐢𝐭 𝐃𝐞𝐟𝐢𝐳𝐢𝐭𝐞𝐧 𝐢𝐦 𝐁𝐞𝐬𝐭𝐚𝐭𝐭𝐮𝐧𝐠𝐬𝐰𝐞𝐬𝐞𝐧. Im konkreten Fall waren es 200.000 € p.a., was für eine Kommune mit gerade einmal 17.000 Einwohnern schon eine Hausnummer ist. Ein Projekt wie dieses zeigt, wie wichtig es ist, 𝐬𝐨𝐥𝐢𝐝𝐞 𝐮𝐧𝐝 𝐟𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐆𝐞𝐛ü𝐡𝐫𝐞𝐧𝐬𝐭𝐫𝐮𝐤𝐭𝐮𝐫𝐞𝐧 zu schaffen. Es geht aber nicht nur um Zahlen, sondern um soziale Aspekte, den respektvollen Umgang mit einem sensiblen Thema, das uns alle irgendwann betrifft. #Unternehmensberatung #KommunaleVerwaltung #Friedhofsgebühren #Kostenkalkulation #Bestattungswesen #SozialeAspekte

📊💼 Wissensbilanz: Haben Sie sie schon in Ihr Unternehmen integriert? 🌱📈 Wissen ist einer der wertvollsten Rohstoffe in jedem Unternehmen. Eine Wissensbilanz hilft Ihnen, dieses Potenzial zu erfassen und effektiv in Ihre nachhaltige Unternehmensstrategie einzubinden. Doch haben Sie schon einmal eine Wissensbilanz in Ihrem Unternehmen durchgeführt? 🌟 Wir laden Sie herzlich zu einem Erstgespräch bei Gantner & Schmidt ein! Erfahren Sie, wie Sie Ihr Unternehmenswissen systematisch erfassen, bewerten und nutzen können, um Ihre strategischen Ziele zu erreichen und nachhaltiges Wachstum zu fördern. 🚀 Vorteile einer Wissensbilanz: 1️⃣ Transparenz schaffen: Identifizieren Sie Wissenslücken und Stärken. 2️⃣ Strategische Entscheidungen: Treffen Sie fundierte Entscheidungen auf Basis Ihres Wissenskapitals. 3️⃣ Nachhaltigkeit: Integrieren Sie Wissen nachhaltig in Ihre Unternehmensstrategie. Unsere Experten stehen Ihnen zur Verfügung, um Ihnen alle Fragen zu beantworten und gemeinsam mit Ihnen die nächsten Schritte zu planen. Nutzen Sie die Chance, Ihr Unternehmen durch gezielte Wissensnutzung noch erfolgreicher zu machen. 📅 Vereinbaren Sie noch heute Ihr Erstgespräch bei Gantner & Schmidt und entdecken Sie die Potenziale Ihrer Wissensbilanz! 💬📞 #Wissensbilanz #Unternehmensstrategie #Nachhaltigkeit #GantnerSchmidt #Erstgespräch #WissenAlsRessource #BusinessGrowth #mittelstandsberatung #skalierungmittelstand #deutschermittelstand #unternehmensstrategie