Rechtsformen Der Unternehmen

1
Unternehmens-
formen
Einzelunternehmen
Gesellschafts-
unternehmen:
Personengesellschaften:
OHG: Offene
Handelsgesell-
schaft
GbR:
Gesellschaft
brgerlichen
Rechts
KG:
Kommandit-
gesellschaft
Stille
Gesellschaft
Genossenschaften Kapitalgesellschaften:
AG:
Aktiengesell-
schaft
GmbH:
Gesellschaft
mit
beschrnkter
Haftung
Arbeitsblatt Unternehmen und ihre Rechtsformen

Nicht jedes Unternehmen gleicht dem anderen. Unternehmen lassen sich auf verschiedene
Arten voneinander unterscheiden. Mglichkeiten der Typisierung sind Unternehmensphasen,
Branchen, Unternehmensgren und insbesondere die Rechtsform.
Entsprechend der Rechtsform gruppiert man Unternehmen in Einzelunternehmen,
Personengesellschaften, Genossenschaften sowie Kapitalgesellschaften (vgl. Abbildung 1).
Bei der Entscheidung fr eine Rechtsform geht es darum, wer die Grndungskosten
bernimmt, wer fr das Unternehmen haftet, wie Gewinne und Verluste verteilt werden, wie
das Unternehmen finanziert wird und welche steuerlichen Aspekte involviert sind.

Recherchieren Sie die verschiedenen Unternehmensformen aus Abbildung 1 im
Internet und erstellen Sie hierzu eine tabellarische bersicht, aus der vergleichend zu
erkennen ist, woher das Kapital kommt, wer die Leitung hat, wer haftet und wohin die
Gewinne flieen bzw. wer die Verluste trgt.
Merkmale \
Rechtsform
Grndung /
Startkapital
Haftung Geschftsfhrung Gewinn /
Verlust
Einzelunternehmen

Genossenschaft

OHG

GbR

KG

Stille Gesellschaft

AG

GmbH

Abbildung 1: Die Unternehmensformen

2

WIRTSCHAFT UND SCHULE IST EIN PROJEKT DER INSM. WEITERE INFORMATIONEN UNTER www.insm.de/insm/ueber-die-insm/FAQ.html
Merkmale \ Rechtsform Grndung / Startkapital Haftung Geschftsfhrung Gewinn / Verlust
Einzelunternehmen Allein durch
Einzelunternehmer / kein
Mindestkapital
Allein und vollkommen
unbeschrnkt mit Geschfts- und
Privatvermgen
Der Einzelunternehmer trifft alle
Entscheidungen
Der Einzelunternehmer erhlt den
Gewinn und trgt den Verlust allein
Genossenschaft Mindestens 7 Mitglieder Beschrnkt auf
Genossenschaftsvermgen
Vorstand von
Generalversammlung gewhlt;
Aufsichtsrat
Gewinn- und Verlustbeteiligung nach
Kpfen
OHG Mindestens 2 Personen /
kein Mindestkapital
Jeder Gesellschafter unmittelbar
und unbeschrnkt mit Geschfts-
und Privatvermgen
Jeder Gesellschafter ist zur
Fhrung der Geschfte
berechtigt und verpflichtet
Gewinn: 4 Prozent seiner Kapitaleinlage
als Verzinsung, der Rest nach Kpfen
Verlust: Aufteilung nach Kpfen
GbR Mindestens 2 Gesellschafter/
kein Mindestkapital
Gesamtschuldnerisch (im
Auenverhltnis haftet der einzelne
Gesellschafter zunchst
unbeschrnkt mit Privatvermgen)
Gemeinsame Geschftsfhrung
der Gesellschafter
Gewinn und Verlust: gesetzliche
Regelung nach Kpfen, kann aber frei
gewhlt werden
KG Mindestens 1 vollhaftender
Komplementr und
mindestens 1 teilhabender
Gesellschafter
(Kommanditist)
Komplementr: unbeschrnkt mit
Geschfts- und Privatvermgen,
Kommanditist: mit seiner Einlage
Komplementr;
Kontrollrecht fr Kommanditisten
Gewinn: 4 Prozent des Kapitals fr jeden
Gesellschafter, der Rest nach
Risikoanteilen
Verlust: nach Vertrag oder
angemessenen Anteilen
Stille Gesellschaft Einlage an Unternehmen
(finanziell oder als
Arbeitsleistung)
Beschrnkt auf Einlage Keinen Anspruch Gewinnbeteiligung gem der Einlage
Verlust: bis zur Hhe seiner Einlage
AG Mindestens 1 Person /
mindestens 50.000 Euro
Grundkapital, zerlegt in
Aktien
Beschrnkt auf das
Gesellschaftsvermgen, keine
persnliche Haftung der Aktionre
Vorstand, von Gesellschaft
bestellt und kontrolliert;
Aktionre in Hauptversammlung
bestellen Aufsichtsrat
Gewinn: Dividende an Aktionre,
Erhhung der Rcklagen
Verlust: wird aus Rcklagen gedeckt
GmbH Mindestens 1 Person /
mindestens 25.000 Euro
Stammeinlagen
Beschrnkt auf das
Gesellschaftsvermgen / Haftung
nur mit den Stammeinlagen
Geschftsfhrer, von der
Gesellschafterversammlung
bestellt
Gewinn: Beteiligung nach
Geschftsanteilen
Verlust: keine Gewinnausschttung

Lsungsblatt
Quelle: Gesellschaftsformen in Deutschland, Arbeitsamt Existenzgrndungen; Zahlenbilder Erich Schmidt Verlag;

Rechtsformen Der Unternehmen

Hochgeladen von

Dokumentinformationen

Copyright

Verfügbare Formate

Dieses Dokument teilen

Dokument teilen oder einbetten

Freigabeoptionen

Stufen Sie dieses Dokument als nützlich ein?

Sind diese Inhalte unangemessen?

Copyright:

Verfügbare Formate

Rechtsformen Der Unternehmen

Hochgeladen von

Copyright:

Verfügbare Formate

1

Das könnte Ihnen auch gefallen