Disfonía, Enfermedad Profesional en Docentes Mariela Bustos y Col
Disfonía, Enfermedad Profesional en Docentes Mariela Bustos y Col
Auditoria Médica
Hospital Alemán
Director: Dr. Agustín Orlando
Título:
Disfonía, enfermedad profesional en
docentes
Autores
Ballester, Paula Julieta
Bassetti, Guido
Bonini, Valeria
Bustos Contreras, Mariela
Chaud, Alejandro
Sterlaccio, Alejandro
INDICE
1- Introducción............................................................................................1
2-
Definición...........................................................................................................1
6- Prevención de la
patología…………………………………………………………………..6
Conclusión……………………………………………………………………………………………………………………………….11
Bibliografía…………………………………………………………………………………………………………………………………12
Disfonía, enfermedad profesional en docentes
1- Introducción
Los docentes en el ejercicio de sus labores se exponen a diversos factores de riesgo que
desencadenan variados problemas de salud.
Especial interés tienen los problemas vocales que son frecuentes en este grupo ocupacional,
de hecho, la Organización Internacional del Trabajo reconoce a los docentes como la primera
categoría profesional bajo riesgo de contraer enfermedades profesionales de la voz; que
repercuten fuertemente en su desempeño laboral, en su participación en las actividades
diarias, en la constitución del docente como trabajador y en el proceso enseñanza-aprendizaje,
disminuyendo la calidad de vida del docente e incrementando costos en las instituciones
educativas derivados de las incapacidades por ausencia laboral.
Los riesgos de patología vocal han sido relacionados principalmente con el esfuerzo vocal que
requiere la tarea, con el uso de la voz en ambientes ruidosos, bajo estrés, o bajo circunstancias
no favorables, con la mala ventilación y limpieza, la mala acústica de los salones que dificulta la
comunicación del docente y genera incremento en su intensidad vocal, la exposición a
productos químicos, la alta demanda vocal de la profesión, el poco tiempo dedicado al cuidado
y educación de la voz o la falta de conocimiento sobre el cuidado vocal.
2- Definición
Disfonía: se define como cualquier alteración en la emisión de la voz.
El listado de enfermedades profesionales Dto. 658/96 contempla solo las disfonías que
cumplen con los siguientes criterios:
a) "Disfonía es aquella alteración en la emisión de la voz que se intensifica durante la jornada
de trabajo y recurre parcial o totalmente durante periodos de reposo o vacaciones, sin
compromiso anatómico de las cuerdas vocales."
b) "Disfonía persistente que no remite con el reposo y se acompaña de edema de cuerdas
vocales".
c) Nódulos de cuerdas vocales.
Parálisis recurrenciales
Surcos
Laringectomía parcial o total
Disfonías neurológicas
Congénitas
Quistes intracordales
Adquiridas traumáticas, infecciosas, neoplásicas, endocrinológicas, iatrogénicas.
c) Mixtas u orgánicofuncionales:
Son disfonías funcionales que diagnosticadas tardíamente o no tratadas predispone la aparición de lesiones
Esbozos nodulares
Nódulos
Pólipos
Edema de Reinke
Pseudoquistes
Granulomas de contacto
Disfonías funcionales
Son las disfonías que no presentan alteración visible en el examen laringoscópico, generadas a
partir del uso incorrecto y/o abuso de la voz, por lo que constituyen el mayor porcentaje de las
disfonías que se derivan a foniatría ya que la modificación de los patrones de uso incorrectos
constituye el principal accionar de un terapista vocal. Se describen tres mecanismos causales:
uso vocal incorrecto, inadaptaciones vocales y alteraciones psicoemocionales.
Los diagnósticos otorrinolaringológicos frecuentes relacionados con el aspecto laboral dentro
del campo funcional son:
Hiatus:
Es el diagnóstico más común dentro de las disfonías funcionales. El hiatus más que una
patología es una imagen laríngea característica de disfonía funcional en la que lo más
importante es evaluar el grado de hiperfunción o hipofunción.
Hiatus posterior grado II: por uso muscular inadecuado. Corresponde su consideración
como de origen laboral
Hiatus anterior: debido a defecto estructural. De origen inculpable
Hiatus anteroposterior ( reloj de arena): corresponde su consideración como de origen
laboral
Hiatus longitudinal ( en ojal): Solo se considerará como de origen laboral los producidos
por uso muscular inadecuado.
Fonación en bandas:
Al igual que el hiatus, más que un diagnóstico en sí mismo se trata de una observación, en
ocasiones las bandas avanzan para compensar la dificultad de cierre glótico por la presencia
de un pólipo que no se detectó en el primer examen por ser pediculado y haberse ocultado bajo
la cuerda vocal en fonación; suele avanzar más la banda del lado de la cuerda lesionada
impidiendo la visión libre de esa cuerda. También puede tratarse de un quiste difícil de ver o de
una parálisis cordal en posición media de tal forma que se observa cierre glótico y avance de
bandas más pronunciado del lado de la parálisis. “2011- Año del Trabajo Decente, la Salud y
Seguridad de los Trabajadores” Cuando el diagnóstico de fonación ventricular no se relaciona
con ninguna de las causas mencionadas, y se trata más bien de una hiperfunción laríngea,
debiéndose evaluar en qué grado está afectada la función vocal y la terapia tendrá por objetivo
la modificación de signos y síntomas de alteración de la voz. Es decir, que el objetivo no será la
retracción de las bandas, sino la mejoría de la función vocal. Consideremos como factor
pronóstico que el incremento de la actividad ventricular es resistente al cambio.
Cuando el diagnóstico de fonación ventricular no se relaciona con ninguna de las causas
mencionadas, y se trata más bien de una hiperfunción laríngea, debiéndose evaluar en qué
grado está afectada la función vocal y la terapia tendrá por objetivo la modificación de signos y
síntomas de alteración de la voz. Es decir, que el objetivo no será la retracción de las bandas,
sino la mejoría de la función vocal. Consideremos como factor pronóstico que el incremento de
la actividad ventricular es resistente al cambio.
Disfonías orgánicas
Son las disfonías generadas por una lesión en cuerdas vocales o en alguna parte de los
sistemas intervinientes en la producción vocal, no relacionada con el uso de la voz.
La lesión tiende a generar secundariamente un cambio en la función en forma compensatoria.
Las lesiones orgánicas que más llegan a consulta para terapia de voz son las parálisis
recurrenciales, los surcos, las laringectomías parciales y totales, y por último las distonías
laríngeas consideradas neurológicas y que merecen una consideración especial por el
diagnóstico diferencial que debe establecerse con la disfonía tensional.
Dentro del grupo de disfonías orgánicas, algunas son congénitas (surco, diafragma laríngeo,
quistes intracordales) y otras adquiridas (traumáticas, inflamatorias, neoplásicas,
endocrinológicas, neurológicas y iatrogénicas); la etiología determinará el tratamiento a seguir,
por ejemplo, en una disfonía por laringitis el tratamiento será medicamentoso.
Disfonías mixtas
Nódulos:
Los nódulos se describen como engrosamientos situados en la unión del tercio medio anterior
con los dos tercios posteriores, zona central de la porción vibrátil de las cuerdas vocales y de
mayor impacto durante la vibración. Predominan en mujeres. Se los suele llamar “nódulos en
beso” por su aparición bilateral. Los de presentación aguda son lesiones puntiformes,
translúcidos y aspecto edematoso. Los nódulos crónicos son blanquecinos, fibróticos, de mayor
tamaño.
puntiformes, translúcidos y aspecto edematoso. Los nódulos crónicos son blanquecinos,
fibróticos, de mayor tamaño.
Los síntomas son todos los de las disfonías funcionales: dolor, picazón, fatiga al hablar,
extensión tonal desplazada (hacia graves) y acortada, pérdida de voz con el incremento del
uso.
La distinción esencial entre los crónicos y los agudos se efectúa mediante la estroboscopia: los
nódulos agudos acompañan a la onda mucosa en su progresión mientras que los fibróticos no
lo hacen y la onda mucosa se ve disminuida.
Se debe efectuar el diagnóstico diferencial con pólipos y quistes de pequeño tamaño, que
generan una impronta en la cuerda contralateral, simulando una lesión bilateral.
La imagen laringoscópica mostrará acompañando al proceso nodular un estado de
hipotonización cordal.
Laringoscópicamente se puede encontrar:
Esbozo nodular: punto claro bilateral que no desaparece con la tos, en la unión del
tercio anterior con el medio.
Nódulos Edematosos: de reciente adquisición. Sobresalen del borde libre cordal.
Nódulos Fibrosos: de larga data.
Nódulos Telangiectásicos: los de gran neoformación vascular.
Como la causa principal de aparición de los nódulos es la fonotraumática, el grado de
severidad de la disfonía dependerá del nivel de mal uso /abuso vocal y no de la lesión
en sí.
Pólipos:
Los pólipos aparecen en forma unilateral en el mismo lugar que los nódulos o próximos a la
comisura anterior. Predominan en hombres. Tienen apariencia angiomatosa y pueden
presentarse con base amplia, son los pólipos sésiles, o con un pedículo de implantación,
llamándoselos pólipos pediculados. El pólipo se asocia a abuso vocal crónico y a veces a
tabaquismo. A diferencia del nódulo suele aparecer ante un intenso sobreesfuerzo vocal (ej.:
gritos, alaridos). Si el pólipo es pediculado puede generar una disfonía intermitente según la
movilidad que le otorga el pedículo: ubicado entre las cuerdas por momentos y bajo ellas en
otros momentos. Si es muy grande puede ocasionar disnea. Corresponde su consideración
como de origen laboral
Edema de Reinke:
También llamada: Laringitis crónica hipertrófica edematosa Laringitis pseudomixomatosa
Degeneración o corditis polipoidea fibromixoma Poliposis bilateral difusa. Causa:
Infecciones Reacción alérgica Sinusitis crónica con drenaje purulento Reflujo gastroesofágico
Tabaquismo más abuso vocal. Solo será considerado su origen laboral cuando se hayan
descartado el resto de las patologías enumeradas y exista abuso vocal.
Granulomas de contacto: Consiste en una lesión aguda uni o bilateral por sangrado de los
vasos subepiteliales de la cuerda vocal, con acumulación de sangre en la capa superficial de la
lámina propia. Es una rotura vascular relacionada a un traumatismo vocal agudo. La
recurrencia de hematomas de cuerda vocal puede llevar a la aparición de quiste hemorrágico.
Corresponde su consideración como de origen laboral.
6- Prevención de la patología.
La prevención tendría que estar destinada a docentes de entre 20 y 30 años de edad: ahí es
cuando se puede prevenir; después ya puede estar instalada la enfermedad. Además hay que
resaltar la importancia de la consulta al otorrinolaringólogo para cualquier persona que esté
más de una semana con disfonía: no es normal que la disfonía se prolongue más allá de una
semana.
Si tenemos en cuenta que la voz no es más que aire que pasa por las cuerdas vocales, la
respiración y la técnica respiratoria correcta en el cuidado de la voz es de vital importancia.
La respiración correcta es la costo-diafragmática, que se realiza sin esfuerzo. Esto es
importante porque el 90 por ciento de la insuficiencia o fatiga vocal proviene de una respiración
inadecuada. El profesional de la voz debe inspirar por la nariz, luego hacer una pausa para
después espirar por la boca, en forma de soplo suave y prolongado. Este soplo es el que
produce la voz: el sonido del habla se produce por la vibración de las cuerdas vocales en
tensión y debido al aire que pasa a través de ellas. Sin embargo el soplo espiratorio no debe
llegar a contraer los músculos del cuello. Si se altera el equilibrio muscular por una respiración
exagerada o un soplo disminuido, el trastorno vocal no se va a hacer esperar. La práctica
progresiva de la relajación permite eliminar tensiones musculares que son adversas a una
buena fonación. Si esto no se logra puede tratarse de una problemática conflictual que requiere
tratamiento psicoterapéutico.
Es importante resaltar que en la Ley de Riesgos de Trabajo (Ley 24.557) está explícitamente
indicado:
Que el empleador y las Aseguradoras son los que deben realizar exámenes de
detección precoz, capacitación y mejoramiento en las condiciones de trabajo que
originan alteraciones en la salud de los trabajadores.
Que obliga a hacer prevención, es decir que deberían controlarse las condiciones de
las instituciones educativas.
Resultados:
En la ART: del total de denuncias de personal docente por “alteraciones de la voz” como
enfermedad profesional en el período analizado (n=942), el 2.97% (n=28) se debió a disfonías
de origen laboral las cuales en su totalidad cumplían con los criterios de inclusión (muestra).
Ver Gráfico 1
En la SRT: del total de denuncias recibidas en el período analizado (n=1029), el 2,3% (n= 23)
se debió a disfonías de origen laboral as cuales en su totalidad cumplían con los criterios de
inclusión (muestra).
En ambos organismos, la media de edad del trabajador al momento de realizar la denuncia fue
de 41,8 años, con un desvio standard (DS) de 8,6. El mayor porcentaje de casos (43,5% -
intervalo de confianza 95% (IC95%): 23,2% - 65,5%) estuvo representado por el intervalo 46 a
54 años.
En cuanto al tiempo de tratamiento en la ART, la media fue de 5 meses, con un percentilo 25%
de 3 meses y uno de 75% a los 10 meses. El 17,4 % (n=4) (IF 95% 5% a 38,8%) requirió
tratamiento quirúrgico por nódulos en las cuerdas vocales. Ver gráfico 2
La media de antigüedad en el puesto al momento de la primera consulta, en ambos
organismos, fue de 14,5 años (DS 8), con una mediana de 14 años, correspondiéndose a 20
años el percentilo 75. Mínimo de 4 años y un máximo de 32 años. Ver gráfico 3
Finalmente el 60,9% (n=14) (IC 95% 38,5%, 80,3%) requirió recalificación por presentar
secuelas irreversibles al momento de su evaluación en la SRT.
Gráficos:
Gráfico 1
1000
900
800
700
600
500
400
300
200
100
Gráfico 2
Grafico 3
Gráfico 4
20
10
0
0=
Conclusión
Como puede apreciarse, el protocolo sobre Disfonías -Resolución 389/2013 -Superintendencia
de Riesgo del Trabajo-, se aplicó correctamente en ambos organismos y el mismo no fue
suficiente para disminuir la progresión de la enfermedad profesional en cuestión si más del
60% de los casos debieron se recalificados. El objetivo debería centrarse más en la prevención
de las disfonías que en el manejo del tratamiento.
BIBLIOGRAFÍA
1. Patricia G. Farías Ejercicios para restaurar la función vocal Ed. Akadia 2007, Argentina
2. Zubizarreta, Marcelo “Clínica Foniátrica” Editorial Ursino 1988, Argentina
3. Boone, D. (1987). La voz y el tratamiento de sus alteraciones. Barcelona. España. Editorial
Médica Panamericana.
4. Morrison, Murray y Rammage, Linda
5. Bureau International D'audiophonologie. BIAP. Recomendación biap 09/10-4. Inteligibilidad
de la Palabra en las Aulas. (s/f). Recuperada el 22 de septiembre de 2008 en la web
http://www.biap.org
5. Casas, S; Klijn, T. (2006). Promoción de la salud y un entorno laboral saludable. Revista
Latino-americana 14(1): 136-141.
6. Escalona, E. (2012). Programa para la preservación de la voz en docentes de
educación básica. Revista Salud de los trabajadores. Volumen 14. Número 1.
7. Listado de enfermedades profesionales Dto. 658/96.
8. Tabla de evaluación de incapacidades laborales Decreto N° 659/96
9. Pazo T. Rojas A., Álvarez, A. El arte de educar la voz y la dicción. La
Habana Editora Adagio, 2004(en prensa)
10. Peyrone Ma. Cristina. La voz profesional. Rev. Fonoaudiológica
argentina.2000.