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  • Rubrica de Trabajo en Equipo

    Cargado por

    alejandro ramirez
    35 vistas2 páginas
    La rúbrica de trabajo en equipo evalúa 7 elementos clave del desempeño de un miembro del equipo en una escala de 0 a 10 o 0 a 20 puntos por elemento, dependiendo del nivel de importancia. Los elementos incluyen asistencia, puntualidad, calidad y entrega del trabajo asignado, contribución, motivación, y uniformidad del trabajo. Un desempeño excelente requiere asistir a todas las reuniones, entregar trabajos a tiempo, aportar soluciones con información actualizada y relevante, escuchar a otros miemb

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    La rúbrica de trabajo en equipo evalúa 7 elementos clave del desempeño de un miembro del equipo en una escala de 0 a 10 o 0 a 20 puntos por elemento, dependiendo del nivel de importancia. Los elementos incluyen asistencia, puntualidad, calidad y entrega del trabajo asignado, contribución, motivación, y uniformidad del trabajo. Un desempeño excelente requiere asistir a todas las reuniones, entregar trabajos a tiempo, aportar soluciones con información actualizada y relevante, escuchar a otros miemb

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    La rúbrica de trabajo en equipo evalúa 7 elementos clave del desempeño de un miembro del equipo en una escala de 0 a 10 o 0 a 20 puntos por elemento, dependiendo del nivel de importancia. Los elementos incluyen asistencia, puntualidad, calidad y entrega del trabajo asignado, contribución, motivación, y uniformidad del trabajo. Un desempeño excelente requiere asistir a todas las reuniones, entregar trabajos a tiempo, aportar soluciones con información actualizada y relevante, escuchar a otros miemb

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    Rúbrica de Trabajo en Eqúipo

    No. Elemento del Excelente Bien Mejorable Insuficiente


    Referencia trabajo 10 8 7 0
    10 10 8 7 0
     Asistió al 100% de las  Asistió de un 99% a un  Asistió de un al 79% a  Asistió al 59% o menos de
    reuniones y actividades 80% de las reuniones o un 60% de las las reuniones o actividades
    1. Asistencia programadas por el actividades programadas reuniones o actividades programadas por el
    equipo. por el equipo. programadas por el equipo.
    equipo.
    5 5 4 3.5 0
     Llegó a tiempo al 100%  Llegó a tiempo de un 99  Llegó a tiempo de un 79  Llegó a tiempo a un 59% o
    de todas las reuniones y a 80% de las reuniones y a 60% de las reuniones menos de las reuniones y
    2. Puntualidad actividades actividades programadas y actividades actividades programadas
    programadas por el por el equipo. programadas por el por el equipo.
    equipo. equipo.
    20 20 16 14 0
     Siempre entregó el  Entregó todos los  Entregó algunos  Entregó muy pocos
    trabajo a tiempo y sin trabajos, aunque algunos trabajos y requirió trabajos o ninguno y
    3. Trabajo asignado necesidad de darle tarde y requirió seguimiento. requirió mucho
    seguimiento. seguimiento seguimiento.

    20 20 16 14 0
     Las fuentes de  Las fuentes de  Las fuentes de  Las fuentes de información
    información que utilizó información eran información eran eran muy pocas o ninguna.
    fueron variadas y variadas y múltiples. La limitadas o poco Si utilizó fuentes, éstas no
    múltiples. La información que recopiló variadas. La eran confiables ni
    información que recopiló era actualizada pero información recopilada contribuyen al tema. La
    tenía relación con el incluyó algunos datos tenía relación con el información tiene poca o
    4. Calidad del trabajo tema, era relevante y que no son relevantes o tema pero algunas no ninguna relación con el
    actualizada. Las fuentes no tienen relación con el estaban al día o no tema principal.
    eran confiables tema. Las fuentes eran eran relevantes.
    (aceptadas dentro de la confiables y Algunas fuentes no
    especialidad) y contribuyeron al eran confiables por lo
    contribuyeron al desarrollo del tema. que no contribuyeron al
    desarrollo del tema. desarrollo del tema.
    20 20 16 14 0
     Siempre aportó al logro  Casi siempre aportó al  Pocas veces aportó al  No aportó al logro de los
    de los objetivos. logro de los objetivos, logro de los objetivos. objetivos.
    Buscó y sugirió Casi siempre buscó y Pocas veces buscó y Muy pocas veces o
    5. Contribución soluciones a los sugirió soluciones a los sugirió soluciones a los ninguna buscó y sugirió
    problemas problemas problemas soluciones a los problemas

    5 5 4 3.5 0
     Siempre estuvo  En la mayoría de las  En la mayoría de las  Siempre habló y muy
    dispuesto a escuchar ocasiones escuchó y en ocasiones habló y en pocas veces o nunca
    las opiniones de sus pocas ocasiones habló. muy pocas ocasiones escuchó a otros miembros
    compañeros de equipo. escuchó. del equipo
    -Escuchó y habló
    equitativamente.
    -Escuchó y habló
    6. Motivación
    equitativamente
     Siempre estuvo
    dispuesto a escuchar
    las opiniones de sus
    compañeros de equipo.
    -Escuchó y habló
    equitativamente
    20 20 16 14 0
     Todo el trabajo contiene  Todo el trabajo contiene  Todo el trabajo contiene  Todo el trabajo no contiene
    uniformidad en el texto parte de la uniformidad uniformidad en el texto uniformidad en el texto
    elaborado. Mantiene el en el texto elaborado. elaborado. Mantiene el elaborado. No mantiene el
    Uniformidad del mismo tipo de fuente. Presenta continuidad en mismo tipo de fuente. mismo tipo de fuente. NO
    7.
    trabajo  Presenta continuidad en la redacción del texto presenta continuidad en la
    la redacción del texto y redacción del texto.
    es consistente en el
    formato

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