Valverde en
Valverde en
Valverde en
TESIS
Para optar el Grado Académico de Magíster en Docencia e
Investigación en Salud
AUTOR
Natalia Marisol VALVERDE ESPINOZA
ASESOR
Dra. Zoila Rosa MORENO GARRIDO
Lima, Perú
2023
Reconocimiento - No Comercial - Compartir Igual - Sin restricciones adicionales
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/
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Referencia bibliográfica
Datos de autor
Datos de asesor
Datos de investigación
Tecnologías de la información y desarrollo de
Línea de investigación
la investigación académica y científica.
Para optar el
Grado de Doctor ( ) en &&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&.
Grado de Magister ( X ) en DOCENCIA E INVESTIGACIÓN EN SALUD
Título de Segunda Especialidad ( ) en &&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
Diplomado ( ) en &&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&.
Ha sido sometida/o a evaluación de originalidad, con el programa informático de
similitudes Software TURNITIN con Identificador de la entrega Nº 2004146770
Por lo tanto, el documento arriba señalado * CUMPLE con los criterios de originalidad
requeridos.
*cumple o no cumple
&&&&..&&&&&..&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
Dr. MANUEL HERNAN IZAGUIRRE SOTOMAYOR
Director de la Unidad de Posgrado
ii
Dedicatoria
ÍNDICE
Capítulo 1: Introducción
1.1 Situación Problemática ................................................................. 1
1.2 Formulación del Problema ........................................................... 3
1.3 Justificación Teórica ..................................................................... 4
1.4 Justificación Práctica .................................................................... 4
1.5 Objetivos....................................................................................... 5
Capítulo 2: Marco Teórico
2.1 Marco Filosófico o epistemológico .............................................. 6
2.2 Antecedentes de investigación ..................................................... 8
2.3 Bases teóricas ............................................................................... 14
Capítulo 3: Metodología
3.1 Tipo de estudio ............................................................................. 21
3.2 Criterios de Selección ................................................................... 22
3.3 Técnicas e instrumentos ............................................................... 23
3.4 Análisis estadístico ....................................................................... 24
3.4 Consideraciones éticas.................................................................. 25
3.5 Hipótesis ....................................................................................... 25
3.6 Variables ....................................................................................... 26
Capítulo 4: Resultados y Discusión
4.1 Presentacion de resultados ............................................................ 27
4.2 Análisis, interpretación y discusión .............................................. 37
CONCLUSIONES .............................................................................. 46
RECOMENDACIONES .................................................................... 47
REFERENCIAS BILIOGRÁFICAS .................................................. 49
iv
ANEXOS ............................................................................................ 57
Anexo I. Consentimiento informado .................................................. 59
Anexo II. Instrumento ........................................................................ 61
Anexo III. Solicitud de permiso ......................................................... 65
Anexo IV. Validación de instrumento ................................................ 66
Anexo V. Aprobación del Comité de ética ......................................... 76
Anexo VI. Dictamen de aprobación de proyecto ............................... 77
Anexo VII. Operacionalización de variables...................................... 78
Anexo VIII. Matriz de consistencia.................................................... 85
v
Lista de cuadros
Lista de figuras
RESUMEN
Ética de la Facultad de Medicina. Resultados: La edad promedio fue 50,6 años con
predominio de sexo mujer en 90,3% y estado civil casado en 47,2%. El 68,2% de las
publicaciones académicas fue artículo original donde el docente fue autor principal en
54,5% con casi nula colaboración internacional 0,9%; la temática abordada fue Salud
ABSTRACT
CAPÍTULO 1. INTRODUCCIÓN
Diversos estudios señalan que las facultades de medicina peruana tienen una
baja producción científica comparada con otras entidades internacionales (Gonzáles et
al, 2018); además, tienen su mayor producción en revistas de bajo impacto (Chachaima
et al, 2019).
2
1.5. Objetivos
Obstetricia
universidad tienen una baja producción científica siendo menos de un artículo por
año y docente.
Pasache & Torres, 2011 en Perú en su estudio <La producción científica de los
docentes obstetras de la E.A.P de Obstetricia-UNMSM, 1999-2010= cuyo objetivo
fue describir la producción científica de dicha población docente. Emplearon un
estudio de tipo retrospectivo, descriptivo y transversal recolectando datos de los
años 1999-2010. Se conformó por una muestra de 34 docentes obstetras de dicha
escuela profesional, realizaron la búsqueda de su producción científica incluyendo
las publicadas en revistas científicas o expuestas en jornadas científicas; las bases
de datos incluidas fueron Scielo-Perú, Lilacs, Latindex, Lipecs, Google Scholar y
revistas impresas. Dentro de los hallazgos el 76.5% tuvo grado de bachiller, 23.5%
grado de magister y 0% tuvo grado de doctor, el 64.7% fue nombrado y 35.3%
contratado, el 91.2% trabaja tiempo parcial y 8.8% tiempo completo. Con respecto
a la producción científica un 29.4% publicó algún artículo original en revistas
científicas mientras que 70.6% no lo hizo. Dentro de las características, los
docentes masculinos publican en 100% mientras que del sexo femenino solo en
14
40.6%. Dentro de los factores asociados con realizar publicación y/o presentación
de trabajos en jornadas científicas figuró el tener maestría (p=0.009) OR=14; IC
[1.42-137.32]. Concluyeron que la tercera parte de los docentes publicó un artículo
original dentro del periodo de estudio y tener el grado de magister se asoció a
publicar artículos científicos.
Los expertos en docencia han señalado que: <La investigación constituye una
función esencial y obligatoria de la universidad, que la fomenta y realiza, respondiendo
a través de la producción de conocimiento y desarrollo de tecnologías a las necesidades
de la sociedad, con especial énfasis en la realidad nacional. Los docentes, estudiantes
y graduados participan en la actividad investigadora en su propia institución o en redes
de investigación nacional o internacional, creadas por las instituciones universitarias
públicas o privadas= (Ministerio de Educación, 2014).
Littman et al., 2017 (como se citó en Hirsh 2010) señalan que, la productividad
de la investigación se establece frecuentemente a través de la cuantificación de
artículos publicados que tienen revisión por pares, asimismo el factor de impacto de la
revista de publicación, recuento de citas de los artículos publicados y el índice h del
autor.
Indicadores bibliométricos
Factores asociados
Son todas aquellas características o sucesos que tienen lugar para predisponer o no un
fenómeno.
Factores generales: Se agrupan las características que pueden identificar a los docentes
tales como el sexo, la edad, el estado civil y los identificadores de investigación en
donde podemos encontrar a más detalle cada perfil docente. (Rodríguez et al., 2019)
2.3 Glosario
d) Artículo de investigación: Son productos del método científico que pueden tener
carácter clínico, estudio de laboratorio o biológico.
e) Presentación oral: Tiene como finalidad transmitir los hallazgos más relevantes de
una investigación, de manera sistemática, clara y atractiva, es decir es una versión
resumida de un artículo científico o proyecto de investigación. (Segura, 2019)
Transversal dado que mide las variables de estudio una sola vez (Hernández et al,
2014)
Docente del Departamento Académico de Obstetricia- UNMSM, 2020 que cumpla los
criterios de selección
Muestreo
El presente estudio utilizó un muestreo por conveniencia con la base de datos de los
docentes universitarios que conforman el Departamento Académico de Obstetricia, de
la Facultad de Medicina de la UNMSM.
Criterios de inclusión
Criterios de exclusión
3.2.1 Técnica
3.2.2 Instrumento
Para la ejecución del presente estudio, en primer lugar, se presentó el proyecto ante las
autoridades de posgrado correspondientes, así como al Comité de Ética de la Facultad
de Medicina, ante su permiso, se remitió una solicitud al Departamento Académico de
24
Los datos obtenidos se registraron en el software Microsoft Excel 2017, luego esta
matriz se importó a SPSSv.25
Factores asociados
Producción científica
Tabla 1
Características generales n %
en 11,1% y 6,9% conviviente; el 51,4% cuenta con registro de CTI Vitae, el 54,2%
tiene registro ORCID, el 15,3% es docente investigador UNMSM y solo el 11,1% es
docente investigador Renacyt. Asimismo, el 36,1% cuenta con producción científica.
Tabla 2
Tabla 3
Media Mediana
N° de artículos por docente que 5.07 2
publica(n=26)
N° de citas por artículo (n=16) * 67 21
H índex (n=16) * 2.3 2
i10 (n=16) * 1.6 1
Fuente: Elaboración propia
*Estos datos se obtuvieron del perfil de Google Scholar de los docentes que tienen este
perfil.
30
NÚMERO DE ARTÍCULOS
30
25
y = 2.5576x - 5143.8
R² = 0.7495
20
15
10
0
2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021
-5
Tabla 4.
Producción Científica
Total
Factores generales No Si
n (%) p
n (%) n (%)
Edad [x (DE)] 50,6 (12,1) 51,2 (1,6) 49,6 (2,8) 0,639*
Sexo
Varón 7 (9,7) 2 (28,6) 5 (71,4) 0,090
Mujer 65 (90,3) 44 (67,7) 21 (32,3)
Estado Civil
Soltero 25(34,7) 12(48,0) 13(52,0)
Casado 34(47,2) 22(64,7) 12(35,3) 0,057
Otros 8(11,1) 7(87,5) 1(12,5)
Conviviente 5(6,9) 5(6,9) 0(0)
Registro en CTI Vitae (Ex dina)
No 35(48,6) 31(88,6) 4(11,4) 0,000!
Si 37(51,4) 15(40,5) 22(59,5)
Registro ORCID
No 33(45,8) 32(97,0) 1(3,0) 0,000!
Si 39(54,2) 14(35,9) 25(64,1)
Docente Investigador UNMSM
No 61(84,7) 44(72,1) 17(27,9) 0,000
Si 11(15,3) 2(18,2) 9(81,8)
Docente Investigador Renacyt
No 64(88,9) 45(70,3) 19(29,7) 0,000
Si 8(11,1) 1(12,5) 7(87,5)
x: media; DE: Desviación estándar
* estimado para prueba de T-Student para dos muestras independientes con varianzas iguales.
UNMSM tienen producción científica mientras que el 72,1% de los que no son
docentes investigadores UNMSM no tuvieron dicha producción, siendo significativo
(p=0,000). Los investigadores Renacyt tienen producción científica en 87,5% mientras
que el 70,3% que no tiene esta calificación no ha producido de manera científica,
siendo significativo (p=0,000).
Tabla 5.
Producción
Total Científica
Factores académicos p
n (%) No Si
n (%) n (%)
Titulación mediante tesis
No 43 (59,7) 30 (69,8) 13 (30,2) 0,206!
Si 29 (40,3) 16 (55,2) 13 (44,8)
Magister
No 27 (37,5) 18 (66,6) 9 (33,3) 0,704!
Si 45 (62,5) 28 (62,2) 17 (37,8)
Doctorado
No 64 (88,9) 43 (67,2) 21 (32,8) 0,099!
Si 8 (11,1) 3 (37,5) 5 (62,5)
Especialidad 0,690!
No 31(43,1) 19(61,3) 12(38,7)
Si 41(56,9) 27(65,9) 14(34,1)
Realizó curso de metodología de
investigación en los últimos 5 años
0,013!
No 21 (29,2) 18 (85,7) 3 (14,3)
Si 51 (70,8) 28 (54,9) 23 (45,1)
Realizó curso de asesoría de tesis en los
últimos 5 años
0,007!
No 40 (55,6) 31 (77,5) 9 (22,5)
Si 32 (44,4) 15 (46,9) 17 (53,1)
Curso de redacción científica en los últimos 5
años
0,001!
No 43 (59,7) 34 (79,1) 9 (20,9)
Si 29 (40,3) 12 (41,4) 17 (58,6)
x: media; DE: Desviación estándar
* estimado para prueba de T-Student para dos muestras independientes con varianzas iguales.
Tabla 6.
Producción Científica
Total
Factores laborales No Si p
n (%)
n (%) n (%)
Categoría docente 0,000!
Principal 3(4,2) 0(0) 3(4,2)
Asociado 14(19,4) 5(6,9) 9(64,3)
Auxiliar 7(9,7) 2(28,6) 5(71,4)
Plazo determinado 15(20,8) 13(86,7) 2(13,3)
Tercero 33(45,8) 26(78,8) 7(21,2)
Docente tiempo parcial 0,273!
No 19(26,4) 10(52,6) 9(47,4)
Si 53(73,6) 36(67,9) 17(32,1)
Docente tiempo completo 0,005
No 67(93,1) 46(68,7) 21(31,3)
Si 5(6,9) 0(0) 5(100,0)
Numero de universidades que enseña
Una 49 (68,1) 30 (61,2) 19 (38,8)
0,380!
Dos 17 (23,6) 13 (76,5) 4 (23,5)
34
De la Tabla 6 se observan los factores laborales, siendo los docentes con categoría
docente auxiliar los que tienen producción científica en 71,4% mientras que los plazo
determinado no tienen producción en 86,7%, siendo significativo (p=0,00). Aquellos
docentes tiempo parcial no tuvieron producción científica en 67,9% mientras que los
que no tuvieron esta característica produjeron en 47,4%, no hubo diferencia
significativa entre los docentes con tiempo parcial (p=0,273). Los docentes tiempo
completo en un 100% tienen producción científica. Aquellos docentes que trabajan en
3 o más universidades tienen producción científica en 50% mientras que aquellos que
solo laboran en una universidad no tienen producción en 61,2%, no siendo
significativo (p=0,380). Aquellos responsables de curso tienen producción científica
en 78,6% vs 74,1% que no es responsable. Los docentes que enseñan curso de
investigación producen artículos científicos en 71,4% mientras que aquellos que no
enseñan estos cursos, no publican en 78,4% de casos, siendo significativo (p<0,001).
Los docentes asesores de tesis tuvieron producción científica en 62,2% de casos
mientras que aquellos que no fueron asesores no publicaron en 91,4%; siendo
significativo (p<0.001); por otro lado, aquellos que laboran en el área asistencial no
produjeron en 76,9% mientras que aquellos que no laboran en esta área tienen
producción en 70%, siendo significativo (p<0,001).
35
Tabla 7.
Producción
Total Científica
Factores investigativos p
n (%) No Si
n (%) n (%)
Ha desarrollado algún proyecto de
investigación en los últimos 3 años
No 30 (41,7) 29 (96,7) 1 (3,3)
<0,001!
Si 42 (58,3) 17 (40,5) 25 (59,5)
Participación en congreso nacional en
los últimos 5 años
No participó 10 (13,9) 8 (80,0) 2 (20,0)
Asistente 43 (59,7) 34 (79,1) 9 (10,9) <0,001!
Panelista 19 (26,4) 4 (21,1) 15 (78,9)
Participación en congreso internacional
en los últimos 5 años
No participó 16 (22,2) 13 (81,2) 3 (18,8)
Asistente 39 (54,2) 28 (71,8) 11 (28,2) 0,003!
Panelista 17 (23,) 5 (29,4) 12 (70,6)
Pertenece a un grupo de investigación
No 41 (56,9) 35 (85,4) 6 (14,6)
<0,001!
Si 31 (32,1) 11 (35,5) 20 (64,5)
Recibió financiamiento para
0,000
investigación
Si 12(16,7) 2(16,7) 10(83,3)
No 60(83,3) 44(73,3) 16(26,7)
Tesis de maestría sin publicar 0,624!
Si 36(50,0) 24(66,7) 12(33,3)
No 36(50,0) 22(61,1) 14(38,9)
Tesis de doctorado sin publicar 0,783
Si 10(13,9) 6(60,0) 4(40,0)
No 62(86,1) 40(64,5) 22(35,5)
Escribió Libro o Capítulo de libro 0,023
Si 8(11,1) 2(25,0) 6(75,0)
No 64(88,9) 44(68,7) 20(31,3)
Tiene al menos un trabajo no publicado 0,024
Si 40(55,6) 21(52,5) 19(47,5)
No 32(44,4) 25(78,1) 7(21,9)
estimado para prueba exacta de Fisher.
! estimado para prueba de chi cuadrado
Tabla 8.
IC 95%
Factores asociados Rp p
Inferior Superior
Realizó curso de metodología
de la investigación en los 6,4 0,062 0,91 45,21
últimos 5 años
sumar esfuerzos para que al menos la mitad de los docentes realice investigación, lo
que aumentaría la calidad de la enseñanza de la Obstetricia basada en evidencia.
Por otro lado, el idioma inglés es una gran barrera para la producción científica
ya que la mayoría de los docentes publica en español tal cual lo hallado por Barja-Ore
et al, en el mismo periodo de estudio, del mismo modo concuerda Zavaleta-López et
al quien encontró un 3.1% de artículos en inglés. Además, el tipo de publicación fue
mayoritariamente descriptivo en 60,9% de los casos siendo muy similar a lo
encontrado en este estudio. Indagar sobre el nivel de competencias en redacción en
inglés ayudaría en identificar aquellos docentes que podrían producir artículos en este
idioma. Proporcionar facilidades para redactar en el idioma inglés brindaría mayores
oportunidades a los docentes de obtener una publicación en revistas con mejor
indexación y ranking.
La principal base de datos donde publicaron los docentes fue Latindex, seguido
de Scopus, caso contrario a Chachaima donde en primer lugar fue Lipecs. Cabe resaltar
que estas publicaciones fueron indizadas en 27 revistas, comparado con Zoukal et al,
otros docentes en un periodo de estudio similar al presente estudio, su total de artículos
se publicó en 244 revistas, esto podría explicarse al escaso conocimiento de la amplia
variedad de revistas donde los docentes del DAO pudieran publicar sus
investigaciones, limitándolos a conocer la indización y los beneficios de publicar en
revistas de alto impacto.
más de 10 publicaciones científicas muy por encima del 11.5% que representa 3
docentes con esta producción en el presente estudio. Goyet et al., 2018 señala que la
mediana de artículos de una partera fue 9 (RIC 3-19), siendo mayor en aquellas con
doctorado 14(RIC 7-19)
Asimismo Zoukal et al., 2019 afirma que los docentes de su facultad tienen una
producción de 3.8 de docente/año, dato muy superior a lo hallado en el presente estudio
ya que la media es 5.07 de docente en el periodo de estudio de 10 años. Siguiendo lo
anterior; Sena, 2017 encontró que los docentes en una universidad de ciencias en
Paraguay tienen producción menor a un artículo por año, similar a lo hallado en el
presente estudio. Con lo cual se evidencia que los docentes del Departamento
Académico de Obstetricia tienen una baja producción científica que necesita de
diversas estrategias para fortalecer dicha producción. Además, según los indicadores
bibliométricos que miden el impacto de la producción, el 84% de los docentes del autor
en última mención tuvo un factor de impacto menor a 2. Lo cual coincide con lo
hallado en el presente estudio.
De otro estudio realizado por Soto, 2015 quien estudió a los docentes
investigadores con dedicación exclusiva, ellos tuvieron una producción de 2.5
artículos por año siendo mayor a lo establecido en los docentes participantes del
presente estudio.
De la tabla 4 se observa que la edad promedio fue 50,6 años con una desviación
estándar de 12,1, no hubo diferencia significativa con respecto a la publicación
científica. Esto difiere de lo hallado por (Pereyra-Elías et al., 2014b) quien refiere que
los docentes jóvenes tienen mayor producción científica; no obstante, (Chachaima-
Mar et al., 2019b) afirmó que aquellos docentes mayores de 40 años son los más
productivos.
41
Por otro lado, un bajo porcentaje fue varón y la mayoría de ellos han publicado
artículos científicos en el periodo de estudio; sin embargo, no fue un factor asociado;
a diferencia de lo hallado por (Castro-Rodríguez et al., 2020) en donde el ser varón
aumenta la probabilidad de publicar un artículo científico. Asimismo, el 47,2% fue
casado seguido de soltera en 35,7%; el 51,4% tuvo registro en CTI Vitae con p valor
de 0,000; el 54,2% contó con registro en ORCID; el 15,3% mencionó ser calificado
como docente investigador UNMSM y el 11,1% como docente investigador Renacyt.
El contar con un CTI Vitae u ORCID coincide con tener un CVLAC similar en
Colombia que se asocia a publicación científica en docentes colombianos.(Pulido-
Medina & Mejia, 2018), ante esto se debe promover como primera actividad la
inscripción de los docentes en estos identificadores para dar un inicio en su carrera de
investigación y visibilizar su actividad científica mediante Google Scholar u ORCID.
Por otro lado, se evidencia que se cuenta con 11,1% de docentes investigadores
quienes tienen una elevada proporción para publicación científica. Este bajo porcentaje
es preocupante; dado que otras universidades y también la Universidad Nacional
Mayor de San Marcos, está al tanto del posible cambio modalidad para la obtención
del título universitario; de sustentación de tesis a publicación de un artículo científico
tal como menciona Noa-Farfan et al., 2020; esto se viene realizando en otras
universidades; y para implementar esta estrategia que busca un mayor número de
artículos científicos con filiación UNMSM es necesario contar con mayor número de
docentes investigadores que pasen de ser asesores de tesis a asesores de manuscritos
científicos.
mayoría de docentes con grado de doctor tiene producción científica y son los llamados
a promoverla y liderarla.
Los docentes del DAO tienen un rol central en el mejoramiento de las prácticas
de obstetricia a nivel nacional dado que son un referente de la profesión en el país tal
como lo señalan diversos expertos sobre la importancia de la obstetricia(Horton &
Astudillo, 2014; Luyben et al., 2013)
CONCLUSIONES
2. Dentro de los factores generales, tener un registro en CTI Vitae, registro ORCID
y ser docente Investigador y Renacyt fueron factores generales asociados a la
producción científica de los docentes del Departamento Académico de Obstetricia
en el periodo 2011-2020.
RECOMENDACIONES
4. Brindar mayores oportunidades para que los docentes asesores de tesis puedan
brindar acompañamiento o mentoría para docentes con potencial en investigación,
de tal modo que puedan enseñar cursos de investigación a partir de sus
capacitaciones. Incentivar a los obstetras con dedicación en el campo asistencial a
generar evidencia científica.
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Pereyra-Elías, R., Huaccho-Rojas, J. J., Taype-Rondan, Á., Mejia, C. R., & Mayta-
Pereyra-Elías, R., Huaccho-Rojas, J. J., Taype-Rondan, Á., Mejia, C. R., & Mayta-
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58
https://doi.org/10.5867/medwave.2019.05.7658
Zoukal, S., Ben Abdelaziz, A., Tahiri Jouti, N., Lakhdar, A., Bousfiha, A. A., &
VIII. ANEXOS
Se le invita a completar todos los ítems con la mayor veracidad posible, posteriormente
con respecto al número de artículos publicados, se realizará una búsqueda con sus
nombres para la verificación del número exacto, así como otros datos necesarios. Cabe
resaltar que los datos serán usados exclusivamente con fines de la investigación y se
guardará la confidencialidad necesaria.
Propósito del estudio: El objetivo del estudio es establecer los factores asociados a la
producción científica de los docentes del Departamento Académico de Obstetricia,
UNMSM, 2020. Se espera que usted pueda completar el cuestionario en un tiempo no
mayor a 30 minutos.
Riesgos: Las respuestas dadas serán codificadas y archivadas para el uso exclusivo de
la investigadora. No se conocerá la identificación de su persona y la información será
recolectada de forma anónima, respetando en todo momento la confidencialidad de los
datos brindados. Cabe mencionar que su participación no generará gastos o costos.
Si tiene alguna pregunta o desea más información sobre esta investigación, por favor
comuníquese con la Lic. Natalia Valverde Espinoza
([email protected]) investigadora del estudio.
Marcar que <Si= en la <Decisión= significa que ha decidido participar después de haber
leído y discutido la información presentada en este documento.
&&&&&&&&&&&&&.. &&&&&&&&&&&&&.
Docente Investigadora
Anexo II.
Instrumento
Código de ficha:
I. Factores generales
1. Edad:
2. Sexo
3. Estado civil:
4. Cuenta con registro en CTI Vitae (Ex dina) ( ) Si ( )No
5. Cuenta con registro en ORCID ( ) Si ( )No
6. Calificado como docente investigador UNMSM
7. Calificado como docente investigar RENACYT
1. Categoría docente
Auxiliar ( ) Si ( )No
Asociado ( ) Si ( )No
Principal ( ) Si ( )No
Contratado a plazo determinado ( ) Si ( )No
Terceros ( ) Si ( )No
( ) Si ( )No
6. Tesis de maestría sin publicar: ( ) Si ( )No
7. Tesis de doctorado sin publicar: ( ) Si ( )No
8. Realizó algún libro o capítulo de libro
9. Ud. Tiene al menos un trabajo no publicado
( ) Si ( )No
2. Producción científica
a. Publicación científica
¿Ha publicado usted algún artículo científico en una revista desde el año 2011-2020?
(Considerar solo bases de datos Latindex, Scielo, PubMed y Scopus)
( ) Si ( ) No
Nº de artículos originales:
N° de cartas al editor:
N° de artículos de revisión:
N° de revisiones sistemáticas:
N° de reporte de casos
N
V.
Título de la
I: Inglés
*Idioma
O: Otros
E: Español
Publicación
P: Portugués
Tipo de artículo
Autoría
Colaboración
Artículos científicos
Temática
S: Scielo
L:Latindex
Ttpo de estudio
SP: Scopus
M: Medline
Indexación**
Año
Idioma*
Revista
Indización**
Q de revista
Índice H
64
i10
65
ANEXO III
Sin otro particular, reiterarle mis más sinceros sentimientos de estima hacia su persona.
Saludos cordiales.
Se adjunta:
1. Protocolo de investigación
DNI:74143927
66
ANEXO IV
VALIDACION JUEZ N° 5
71
N %
Excluidoa 0 ,0
Total 30 100,0
Estadísticas de fiabilidad
,744 43
investigación en un
congreso nacional
(últimos 5 años)
Realizó alguna 19,10 26,714 ,587 ,720
presentación de un
estudio de
investigación como
panelista en un
congreso nacional
(últimos 5 años)
Asistió como 19,57 27,771 ,503 ,728
participante a un
congreso
internacional en los
últimos 5 años
Realizó alguna 19,07 27,444 ,448 ,727
presentación oral de
un estudio de
investigación en un
congreso
internacional (últimos
5 años)
Realizó alguna 19,00 27,586 ,453 ,728
presentación como
panelista de un
estudio de
investigación en un
congreso
internacional (últimos
5 años)
Asistió a curso y/o 19,53 28,533 ,282 ,736
taller de investigación
en los últimos 3 años
Participa en algún 19,40 27,903 ,354 ,732
grupo de
investigación de la
UNMSM
76
ANEXO V.
ANEXO VI
DICTAMEN DE APROBACIÓN DE PROYECTO DE TESIS
78
ANEXO VII
OPERACIONALIZACIÓN DE VARIABLES
Grado Si
académico de Cualitativo Nominal No
doctor(a) No
Si
Título de
Cualitativo Nominal No
Especialista
No
Cursos de Si
metodología de Cualitativo Nominal
No
la investigación
Cursos de Si
redacción Cualitativo Nominal
No
científica
Cursos de Si
Cualitativo Nominal
asesoría de tesis No
Auxiliar
Asociado
Características Categoría Principal
Cualitativo Ordinal
Laborales docente Plazo
determinado
Terceros
Cualitativa Nominal Si
80
Docente tiempo
No
parcial
Si
Docente tiempo
Cualitativa Nominal No
completo
No
Docente en otra Si
Cualitativa Nominal
universidad No
Responsable de Si
Cualitativa Nominal
curso No
N° de cursos que
dictó en el Cuantitativa Discreta En número
último ciclo
Dicta curso de Si
Cualitativa Nominal
investigación No
Si
Asesor de tesis Cualitativa Nominal
No
Función Si
Cualitativa Nominal
asistencial No
Docente Si
Cualitativa Nominal
Investigador No
Cualitativa Nominal Si 3 Nº
81
Proyectos en
No
salud (3 años)
Asistencia a Si 3 Nº
congresos
Cualitativa Nominal
nacional (5 No
años)
Presentación Si 3 Nº
oral en congreso Cualitativa Nominal
No
nacional
Panelista en Si 3 Nº
congreso Cualitativa Nominal
No
nacional
Asistencia a Si 3 Nº
congresos
Cualitativa Nominal
internacional (5 No
años)
Presentación Si 3 Nº
oral en congreso Cualitativa Nominal
No
internacional
Cualitativa Nominal Si 3 Nº
82
Panelista en
congreso No
internacional
Si-N°
Financiamiento Cualitativa Nominal
No
Tesis de Si 3 Nº
maestría sin Cualitativa Nominal
No
publicar
Tesis de Si 3 Nº
doctorado sin Cualitativa Nominal
No
publicar
Libros o capítulo Si-N°
Cualitativa Nominal
de libro No
Trabajo no Si-N°
Cualitativa Nominal
publicado No
Participa en Si 3 Nº
grupo de Cualitativa Nominal
No
investigación
Toda Si Ficha de
Producción Publicación Publicó artículos Cualitativa Nominal
producción No recolección
científica científica
docente como Cualitativa Nominal Si/ N° de datos
83
Factor de
Cuantitativa Continua En números
impacto
Índice H Cuantitativa Discreta En números
85
ANEXO VII
MATRIZ DE CONSISTENCIA
del Departamento
¿Cuál es la proporción de Técnica
académico de Obstetricia
publicaciones de los - Encuesta
docentes del Departamento - Revisión
académico de Obstetricia? documental
Identificar los factores
Instrumentos
generales asociadas a la
¿Cuáles son las a) Ficha de
características generales e producción científica de los recolección de
investigativas de los datos
docentes del Departamento
docentes del Departamento b) Ficha de
Académico de Obstetricia
académico de Obstetricia? recolección de
artículos
publicados
Determinar los factores
académicos asociados a la
académico de Obstetricia.
laborales asociados a la
académico de Obstetricia.
investigativos asociados a
la producción científica de
Departamento académico
de Obstetricia.