Pour devenir cadre administratif, vous devez être titulaire d’un baccalauréat en administration des affaires, en gestion ou dans un domaine connexe. Certains employeurs peuvent également exiger une maîtrise ou une certification professionnelle, comme le titre de professionnel en administration agréé (CASQUETTE) ou le Professionnel de l’administration exécutive agréé (Le PAEC). De plus, vous devez avoir plusieurs années d’expérience dans des rôles administratifs, de préférence dans un poste de direction. De plus, vous devez posséder d’excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles pour interagir avec diverses personnes et situations. Vous devez également avoir de solides compétences en matière d’organisation et de gestion du temps pour hiérarchiser et gérer plusieurs tâches et échéances. De plus, vous devez avoir le souci du détail et être précis pour assurer la qualité et la conformité du travail administratif. De plus, des compétences en résolution de problèmes et en prise de décision sont essentielles pour faire face aux défis et aux opportunités administratifs. Il est également important d’avoir des compétences en leadership et en travail d’équipe pour motiver et coordonner le personnel administratif et collaborer avec d’autres départements. Enfin, la maîtrise de divers logiciels et outils, tels que Microsoft Office, la suite Google, les logiciels de comptabilité et les logiciels de gestion de projet est nécessaire.