Comment pouvez-vous aider les travailleurs âgés à faire la transition vers un travail à temps partiel ou de consultation avant la retraite ?
De nombreux travailleurs âgés cherchent des moyens de réduire leur charge de travail, d’accroître leur flexibilité et de profiter d’une plus grande liberté avant de prendre leur retraite. Cependant, faire la transition d’un travail à temps plein à un travail à temps partiel ou à un travail de consultant peut être difficile et risqué. Comment pouvez-vous les aider à planifier et à se préparer à ce changement de carrière ? Voici quelques conseils et stratégies pour les conseillers d’orientation qui travaillent avec des travailleurs âgés.