🏝️En cette période estivale,W Executive France souhaite à tous ses collaborateurs, partenaires et clients de belles et reposantes vacances. 🌞Que cette pause vous permette de vous ressourcer et de revenir en pleine forme pour de nouveaux challenges. #wexecutive #vacances #challenges
W Executive France
Services de ressources humaines
W Executive est une nouvelle réalité entrepreneuriale dans le secteur de l'Executive Search et du conseil RH.
À propos
Au sein de W Group, l’entité W Executive est un cabinet d’Executive Search et de Conseil en ressources humaines, dédié aux enjeux des C-Level. Notre mission est d’accompagner les dirigeants à s’entourer des meilleures équipes afin de mener à bien les défis de leur organisation. Nous recherchons et conseillons leurs cadres dirigeants et membres de Comex. 🚀 Notre conviction profonde est que seul un Leadership Responsable permet de relever ces challenges. Ce leadership responsable peut être décliné selon plusieurs dimensions clés : l’éthique, la durabilité, la transparence, l’empathie, l’innovation et la responsabilité. Nos Associés sont tous d’anciens dirigeants convaincus que le Leadership Responsable est la clé de la performance. Nous avons réuni nos énergies pour mieux servir les besoins des entreprises. Nous avons développé une même obsession de la valeur des Talents. Notre rôle est d’accompagner dirigeants et talents afin qu’ils se rencontrent. 👉Sans confiance il n’y a pas de performance durable. Nous croyons aux relations de long terme basées sur la performance.
- Site web
-
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Lien externe pour W Executive France
- Secteur
- Services de ressources humaines
- Taille de l’entreprise
- 11-50 employés
- Type
- Société civile/Société commerciale/Autres types de sociétés
- Fondée en
- 2023
- Domaines
- executive search, technology, fmcg, luxe, retail, finance, private equity, santé, healthcare, life&science, technology&digital, cybersecurity, immobilier, hôtellerie, restauration, industrie, data, distribution, startup, biotech et logistique
Employés chez W Executive France
Nouvelles
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👉 𝗔𝘃𝗲𝘇-𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗯𝗶𝗲𝗻 𝗽𝗿𝗲́𝗽𝗮𝗿𝗲́ 𝘃𝗼𝘁𝗿𝗲 𝗿𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲́𝗲 ? 🙌 En effet, la rentrée est souvent synonyme de nouveaux objectifs, de projets ambitieux et d'une énergie renouvelée. Mais c'est aussi le moment idéal pour faire le point sur son leadership et s'assurer qu'il est en accord avec ses valeurs et ses aspirations. 🤝 Un leader responsable est un individu qui inspire, motive et guide son équipe vers la réussite, tout en prenant en compte les impacts sociaux, environnementaux et économiques de ses décisions. 🎯 La rentrée est un moment propice pour mettre en œuvre un leadership responsable. En effet, c'est un nouveau départ, une occasion de remettre les compteurs à zéro et de se fixer de nouveaux objectifs. 🙏 En adoptant un leadership responsable, vous pouvez créer un environnement de travail plus positif et plus performant, tout en contribuant à un monde plus durable et plus juste. #wexecutive #backtowork #rentrée #préparation https://lnkd.in/eWSTPvPA
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✨ W Summer Party ! ✨ 🙏 Merci au Colombes Tennis Club (CTC) de nous avoir accueilli le 11 juillet dernier pour célébrer la W Summer Party ! 🎊 Habillés de blanc immaculé, les invités ont profité d'un cadre élégant et d'une ambiance musicale festive. Un buffet et des animations originales ont rythmé la soirée, créant des moments de partage et de rire inoubliables. 🤝 Cette Summer Party en blanc était l'occasion idéale pour célébrer l'esprit d'équipe et la réussite de notre cabinet. Nous sommes fiers de nos collaborateurs et de leur engagement, et nous tenions à les remercier dans une ambiance joyeuse et conviviale. 🙌 La soirée Summer Party de W Executive France a été un véritable succès, laissant un souvenir impérissable aux participants. Dans une atmosphère de fête et d'élégance, l'équipe a pu se ressourcer et renforcer ses liens, prête à relever de nouveaux défis. #wexecutive #summerparty #bonneambiance #collaborateurs
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👉 En tant qu'événement d'envergure internationale, les Jeux Olympiques de 2024 constituent une occasion unique pour les entreprises de s'engager dans une démarche de leadership responsable. En effet, l'exposition médiatique et l'attention portée aux valeurs véhiculées par les Jeux peuvent servir de catalyseur pour adopter des pratiques plus éthiques et durables. 🎯 Juritravail.com, à travers ses ressources et son expertise, accompagne les entreprises dans leur réflexion et leur mise en œuvre d'un leadership responsable. En s'inspirant des valeurs olympiques d'excellence, de respect et de fair-play, les entreprises peuvent non seulement contribuer à un monde meilleur mais également renforcer leur performance et leur compétitivité à long terme. 🤝 Les Jeux Olympiques de 2024 et le concept de leadership responsable se rejoignent dans leur quête d'excellence, de respect et d'éthique. En s'inspirant des valeurs olympiques, les entreprises peuvent adopter des pratiques plus responsables et contribuer ainsi à un monde plus durable et plus juste. https://lnkd.in/eE-3ZK4V
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👉 𝑪'𝒆𝒔𝒕 𝒗𝒆𝒏𝒅𝒓𝒆𝒅𝒊 𝒐𝒏 𝒅𝒆́𝒃𝒓𝒂𝒏𝒄𝒉𝒆 ! 𝑳𝒆 𝒃𝒐𝒏𝒉𝒆𝒖𝒓 𝒆𝒔𝒕 𝒅𝒂𝒏𝒔 𝒍𝒆 𝒕𝒓𝒂𝒗𝒂il 😃 Trouver sa joie dans le travail n'est pas un rêve inaccessible, mais le fruit d'une démarche individuelle et collective. Cela implique la mise en place d'un leadership responsable, qui favorise l'épanouissement des employés et le bien-être de l'entreprise. ✨ Le bonheur au travail n'est pas une utopie, mais un objectif accessible aux entreprises qui adoptent un leadership responsable. En mettant l'accent sur la pleine conscience, la bienveillance, un environnement positif et une culture d'entreprise éthique, les leaders peuvent créer les conditions propices à l'épanouissement des collaborateurs et à la réussite de l'entreprise. 📖 Le livre de Thich Nhat Hanh offre une source d'inspiration et des outils pratiques pour mettre en œuvre ce leadership responsable. Il invite à repenser la relation au travail et à cultiver une approche plus humaine et holistique, où le bonheur individuel et la performance collective vont de pair. 🤝 En adoptant les principes du leadership responsable, les entreprises peuvent contribuer à un monde du travail plus juste, plus humain et plus performant. #wexecutive #vendrediondébranche
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👉 𝑹𝒆𝒕𝒐𝒖𝒓 𝒆𝒏 𝒊𝒎𝒂𝒈𝒆 𝒔𝒖𝒓 𝒏𝒐𝒕𝒓𝒆 𝒔𝒐𝒊𝒓𝒆́𝒆 𝒑𝒆́𝒕𝒂𝒏𝒒𝒖𝒆 𝒂𝒗𝒆𝒄 𝑾 𝑴𝒆𝒎𝒐𝒓𝒊𝒆𝒔 ! ☀ Sous un ciel estival, rires et boules se sont entremêlés dans une ambiance chaleureuse. Différentes équipes se sont affrontées dans un esprit sportif et bon enfant, partageant des moments de stratégie et d'amusement. 🤝 Cette soirée pétanque a été un véritable succès, permettant de renforcer la cohésion entre nos collaborateurs et de créer des souvenirs mémorables. 🙏 Un grand merci à Caroline TRUCHETET pour l'organisation et à tous les participants pour leur contribution à cette belle soirée ! #wexecutive #wmemories #pétanque #cohésion
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👉 𝐂’𝐞𝐬𝐭 𝐯𝐞𝐧𝐝𝐫𝐞𝐝𝐢, 𝐨𝐧 𝐝𝐞́𝐛𝐫𝐚𝐧𝐜𝐡𝐞 ! 𝐋𝐞𝐬 𝟓 𝐛𝐥𝐞𝐬𝐬𝐮𝐫𝐞𝐬 𝐪𝐮𝐢 𝐞𝐦𝐩𝐞̂𝐜𝐡𝐞𝐧𝐭 𝐝'𝐞̂𝐭𝐫𝐞 𝐬𝐨𝐢-𝐦𝐞̂𝐦𝐞 👀 L'ouvrage de Lise Bourbeau propose une analyse des schémas comportementaux et émotionnels qui nous limitent dans notre vie. Selon l'auteure, ces schémas découlent de 5 blessures fondamentales vécues dans l'enfance : le rejet, l'abandon, l'humiliation, la trahison et l'injustice. 🙌 La notion de responsabilité est centrale dans cette approche. Il ne s'agit pas de blâmer nos parents ou notre entourage pour les blessures vécues, mais plutôt de prendre conscience de leur impact sur notre vie actuelle. En identifiant notre blessure principale et ses manifestations, nous pouvons commencer à nous en libérer et à assumer la responsabilité de notre bonheur. 🤝 Guérir des 5 blessures est un processus personnel qui demande du temps et de la patience. Il implique de se confronter à ses émotions difficiles, de comprendre ses schémas comportementaux et de mettre en place de nouvelles actions. #wexecutive #vendrediondébranche
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J’ai l’immense plaisir de vous annoncer la première acquisition en France de W-Group qui atteint désormais un milliard d’euros de chiffre d’affaires ! W Executive est d’ores et déjà un acteur européen de référence avec près de 400 Consultants et Chasseurs de têtes présents sur les métiers de l’Executive search (W Executive France), le conseil en recrutement spécialisé (W Hunt), le management de Transition (W Transition) et le conseil en stratégie RH (W Advisory), en France, en Italie, en Espagne, au Royaume-Uni et en Suisse. Avec un chiffre d'affaires de 125 millions d'euros, 50 agences et 170 collaborateurs, l'intégration de CAMO Groupe permettra au Groupe d'accélérer vers son objectif de devenir un acteur de référence de l’intérim au niveau européen. Grace à cette acquisition, Le nombre d'agences passe à 250 et les effectifs de W-Group atteignent 1600 collaborateurs. W-Group atteint ainsi le milliard d’euros de revenus, avec un an d'avance sur son plan stratégique. Il y a un chiffre simple qui définit et raconte plus que tout autre la croissance de W-Group : à notre création en 2021, nous étions environ 300 collaborateurs ; aujourd'hui, avec cette nouvelle acquisition, nous sommes 1 600 ! CAMO Groupe, qui conservera son identité, sa marque et son positionnement, sera désormais dirigé par Sébastien Bourdu, nommé président de la société à compter du 19 juin. « Notre ambition sera, en s’appuyant sur les équipes de CAMO Groupe et via un recrutement soutenu de nouveaux talents, d’accélérer la croissance organique en ouvrant 50 nouvelles agences sur le territoire dans les 3 ans à venir, tout en travaillant à de futures acquisitions pour installer CAMO GROUPE comme un acteur majeur de l’emploi en France avec un chiffre d’affaires de 600 M€ à l’horizon 2028. » Mon Cher Sébastien Bourdu, tous mes vœux de succès dans cette belle aventure ! Federico VioneChristophe DuchatellierRoberto DamonteThibault LEFEBVREOliver NevelPietro ValdesManuel SorianoNicolas GRANJONBertrand GARNIERVincent MonnetJean-Christophe PUGETLionel KalifaVincent BonzonIsmaël FadhlaouiAnthony LiguoriNicolas BlettnerCharlie Stofft-BeaulieuSilvia CheliOlivia Altar SavyCaroline TRUCHETETCarole Dolard
Camo, première acquisition française du groupe RH européen W Group
lesechos.fr