Développeur.euse .Net / Angular F/H

Rejoignez notre équipe Développement et faites partie de Lojelis, une société à taille humaine où il fait bon vivre !

Lojelis est né en 2005, d’un projet entrepreneurial de Sylvain Jourdy, toujours à la tête du groupe. Historiquement intégrateur de solutions ERP, lojelis a évolué au fil des années dans un objectif d’accompagnement des entreprises dans leurs problématiques technologiques et métiers.

Experts en ERP, Développement, Business Intelligence, AMOA et PMO, nous sommes 170 collaborateurs répartis sur 6 agences en France. Nous conseillons nos clients sur tous les secteurs d’activités et sans distinction de taille. Nos équipes les accompagnent tout au long de leurs projets, de la conception à la mise en production et au support.

Nous vous proposons donc de rejoindre une entreprise qui mise sur la proximité avec ses collaborateurs et où la créativité et la prise d’initiatives y sont fortement encouragées.

Dans le cadre de divers projets, nous recherchons un Développeur .Net / Angular F/H.

Le contexte ?

Nous accompagnons nos clients dans l’évolution de leurs applications industrielles. Vous interviendrez sur la conception, le développement et le déploiement d’applications industrielles.

Vos missions ?

Dans le cadre d’une équipe projet déjà constituée, vous serez impliqué(e) sur les actions suivantes :

Développement

• Concevoir, développer et maintenir des applications web performantes en utilisant les technologies .Net et Angular
• Participer à l'architecture et à la conception des solutions logicielles
• Assurer la qualité du code via des revues de code et l'écriture de tests unitaires et d'intégration

Analyse des besoins

• Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs et des parties prenantes
• Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques détaillées

Support et Maintenance

• Assurer le support technique et fonctionnel des applications en production
• Diagnostiquer et corriger les anomalies rapportées par les utilisateurs
• Rédiger des documentations fonctionnelles et techniques pour faciliter la collaboration et assurer la supportabilité des solutions

Votre profil ?

Issu(e) d’une formation supérieure en informatique, vous justifiez d’une expérience d'au moins 2 à 5 ans en développement.

Techniquement :

• Vous maitrisez les langages de programmation C# et TypeScript.
• Vous avez une bonne connaissance du framework .Net (Core, MVC) et du framework Angular.
• Vous avez une expérience avec les bases de données relationnelles (SQL Server, Oracle).
• Vous avez une connaissance des outils de versioning (Git).
• Vous avez une expérience avec des pratiques DevOps et des outils d'intégration continue (Azure DevOps).

Outre vos compétences techniques, vous êtes également une personne rigoureuse et autonome, avec des capacités d’analyse fonctionnelle. Votre curiosité et votre esprit critique vous permettront d’assurer une veille permanente. Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et êtes force de proposition.

Dans le cadre d'une mobilité géographique, un accompagnement dans votre relocalisation et dans la recherche de poste pour conjoint(e) pourra vous être proposé.

Nous nous engageons à éviter toute discrimination et à traiter tous nos candidats de manière équitable. C’est pourquoi l’ensemble de nos intervenants au processus de recrutement sont formés au recrutement et à la non-discrimination peu importe sa nature selon la loi applicable. Toutes nos candidatures sont traitées de la même façon dans une démarche de diversité et d’inclusion.

Notre processus de recrutement ?

• Etude du CV
• Echange téléphonique pour faire connaissance
• Un entretien RH pour parler plus en détail de vos aspirations et de Lojelis
• Test technique
• Un entretien métier
• Prise de décision et retour

Votre futur manager ?

Avec plus de 20 ans d’expérience, Benjamin a occupé différents postes comme Développeur, Ingénieur DevOps, architecte, Chef de projet et Manager.

Humain et à l’écoute, Benjamin a un mot d’ordre : la communication. Il a cœur d’accompagner son équipe de façon bienveillante en les développant professionnellement et personnellement. Benjamin est aussi un amateur de bonbons et de sport.

Notre processus d’intégration ?

• Information transmises en amont de votre arrivée : documentations, planning de votre premier jour, …
• Parcours d’intégration : présentation de Lojelis, des locaux, des équipes, des projets, des outils et process, formations au besoin, …

Exemples de ce qu'il vous attend chez Lojelis

• Qualité de vie au travail et RSE
• Des managers de pôle qui vous accompagnent au quotidien
• Carte titres restaurant Edenred : 8,80€ par jour pris à 60% en charge par l’employeur
• Une mutuelle couvrant les enfants gratuitement
• Remboursement de 75% de l’abonnement aux transports en commun
• 10 jours de compensation/an dès 6 mois d’ancienneté
• Prime vacances en juillet (convention Syntec)
• Primes de cooptation
• 3 jours de télétravail possibles par semaine
• Une salle et des cours de sport à disposition dans nos locaux
• Vélos électriques mis à votre disposition
• Un CSE offrant différents avantages

Envie d’en savoir plus ? Venez postuler ! 😉