Ingegnere di automazione e processo Junior

Forghieri S.r.l., storica realtà industriale maranellese, specializzata nella costruzione di cabine per macchine operatrici (carrelli elevatori, autogru, moto-spazzatrici, macchine movimento terra) e nella produzione di vetri temperati, piani e curvi, per l’industria automobilistica, l’edilizia e l’arredamento, vanta ancora oggi una forte e qualificata immagine che deriva dal pregio del suo marchio storico e dal contenuto tecnico e innovativo dei suoi prodotti.

L’alto posizionamento del suo target, la passione per la customizzazione del prodotto verso il cliente, l’attivismo e la professionalità del Management fanno della Forghieri un’azienda di alto profilo produttivo e commerciale assolutamente leader nei settori “cabine”, “vetreria” e ferroviario.

In Forghieri la qualità, costantemente ricercata ed ottenuta, è l’obiettivo principale di un’equipe affiatata e competente.

Per il Team di Industrializzazione e Processo stiamo ricercando un* Ingegnere di Automazione e processo di livello Junior.

La tua Mission

L’obbiettivo della risorsa è quello di contribuire tramite specifici progetti all’introduzione di attrezzatura e sistemi di automazione per i diversi reparti produttivi;

In particolare si occuperà di:

Effettuare analisi delle sequenze di lavoro e relativa ottimizzazione mediante studi dei tempi e metodi;

Studio e introduzione di sistemi di automazione per ottimizzare e migliorare processi industriali o aziendali;

Collaborare con ufficio acquisti nella ricerca e selezione di fornitori di sistemi di automazione;

Studio ed ottimizzazione delle postazioni di lavoro e del loro layout;

Studio dell’ergonomia delle postazioni di lavoro e relativa ottimizzazione;

Attività di Implementazione e mantenimento delle 5S;

Redazione di reportistica per documentare e condividere le attività di miglioramento svolte;

Esecuzione attività di riduzioni sprechi in ambito tecnico-produttivo;

Studio e ricerca delle corrette attrezzature da lavoro per le varie postazioni;

Altre attività a supporto del mantenimento dei miglioramenti introdotti;

Sviluppo e promozione della cultura del miglioramento continuo (Kaizen);

Chi cerchiamo?

Cerchiamo un profilo Junior con 2 anni di esperienza, condotta all’interno di aziende metalmeccaniche, meglio ancora se in ambienti di carpenteria e saldatura su ferro, alluminio e acciaio, con una forte propensione alla crescita.

Laurea Triennale in Ingegneria Meccanica o Ing. Gestionale o Ing. Industriale.

Imprescindibile per il ruolo sono un’ottima capacità di comunicazione, sia scritta che parlata, e un’importante abilità relazionale. Flessibilità, buona propensione alla gestione dell’imprevisto, capacità di analisi e problem solving.

Propensione al miglioramento continuo di risorse, processi e reparti.

Costituisce un plus la conoscenza degli standard e delle metodologie qualitative applicate al settore automotive di derivazione giapponese, nonché delle metodologie di Lean Manufacturing.

Gradito domicilio o residenza non oltre i 25 Km dalla sede (Maranello – MO).

E’ richiesta disponibilità a operare in-office.

Buon inglese.

Cosa offriamo:

Contratto di assunzione a tempo indeterminato.

RAL commisurata all’esperienza e alle abilità che verranno valutate durante l’iter di selezione.

Premio di produzione. Buoni pasto del valore di 6€ al giorno. Welfare aziendale.

Possibilità di contribuire in maniera tangibile all’organizzazione ingegneristica di un Team dal forte know-how tecnico sulla produzione manifatturiera di veicoli industriali.

SEDE DI LAVORO: Maranello (Modena)

Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs. 196/2003. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.