L02
L02
INDIVIDUO:
• Potenziali vantaggi
– Creatività individuale
– Passione inventiva
– Capacità di riconoscere e affrontare i propri bisogni
– “Think out of the box”
– Perseveranza nonostante errori e fallimenti
• Potenziali limiti
– Mancanza di risorse per trasformare un’idea in un’innovazione
– Mancanza di asset complementari e canali distributivi per lanciare
un’innovazione sul mercato
– Conoscenze o abilità troppo specifiche per sviluppare l’innovazione
IMPRESA:
• Spin-off
– Start-up fondate allo scopo di sfruttare la conoscenza generata (e
non sfruttata) da imprese mature (corporate spin-offs) o laboratori di ricerca
(university spin-offs)
– Processo di knowledge spill-over attraverso cui la conoscenza creata
in grandi imprese viene sfruttata da start-up fondate da ex-dipendenti
• Potenziali vantaggi
– Capitali da investire in ricerca e sviluppo;
– Asset complementari per produrre, distribuire, pubblicizzare
innovazione;
– Strutture organizzative e manageriali per coordinare i processi
innovativi
• Potenziali limiti
– Riluttanti a investire in innovazioni radicali dai ritorni incerti e
lontani
– Miopia manageriale
– Scarsi investimenti in ricerca (soprattutto di base) quando le
risorse scarseggiano
– Scarsi incentive a investire su innovazioni utili alla società ma con
scarso ritorno commerciale (vd. Orphan Drugs)
UNIVERSITA:
BREVETTI
L'Università degli studi di Bergamo incentiva la tutela
brevettuale dei risultati della
ricerca trasferendo il proprio potenziale tecnologico e
promuovendo l'innovazione nelle
imprese. L'Ufficio Ricerca e trasferimento tecnologico svolge
un'attività di supporto
nella gestione della procedura amministrativa per la richiesta di
deposito brevetti e la
concessione di licenze.
SPIN OFF
L'Università degli Studi di Bergamo sostiene la valorizzazione
dei risultati della ricerca
prodotta all'interno delle proprie strutture anche attraverso la
promozione di aziende
spin off. L'azienda spin off ha come scopo l'utilizzazione dei
risultati della ricerca
universitaria in campo imprenditoriale e in contesti innovativi.
START UP
L'Università degli Studi di Bergamo, al fine di favorire la
diffusione della cultura
imprenditoriale votata all’innovazione e all’occupazione
giovanile della comunità
studentesca e a completamento della propria missione formativa e
di ricerca, favorisce
la nascita e la crescita di nuove imprese innovative partecipate
da giovani talenti che
partecipano o hanno partecipato alla comunità universitaria
• Potenziali vantaggi
– Stretto contatto con la ricerca scientifica
– Ricerca di base e scoperte scientifiche che possono condurre a
innovazioni radicali
– Risorse pubbliche e private
– Visibilità sul territorio
– Network scientifico
• Potenziali svantaggi
– Scarso contatto col mercato
– Mancanza di competenze e risorse complementari per identificare
bisogni sul mercato, produrre e distribuire innovazione
– Cultura commerciale in contrasto con identità accademica