RIO — Nem só de samba vive a verde e rosa . No Camp Mangueira , os tambores e tamborins são trocados por lousas, canetas, mesas e cadeiras. Há 31 anos, na sede da organização sem fins lucrativos, jovens da comunidade e de fora dela são capacitados para dar o pontapé inicial na vida profissional. No curso conhecido como Pimt (Preparação de iniciação ao mundo do trabalho), os interessados são preparados por psicólogos para fazer entrevistas de emprego, enquanto a equipe de serviço social ensina sobre direitos e deveres do trabalhador, e os pedagogos os orientam em relação a atitudes e habilidades dos candidatos.
As inscrições para as novas vagas podem ser feitas de segunda a sexta-feira, em horário comercial, na sede da instituição (Rua Santos Mello 73, São Francisco Xavier), exclusivamente para quem é morador da comunidade. Já para o público em geral, o caminho é através do site campmangueira.org.br. Entre as novidades, um curso de Marketing Digital, que teve sua primeira turma em 2019. Coordemadora pedagógica do projeto, Alessandra Almeida revela qual é o principal pré-requisito para ser acolhido pela instituição :
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— Todo mundo é bem-vindo, mas é fundamental que o adolescente ou jovem tenha vontade de começar a trabalhar. No mais, aceitamos estudantes a partir do 8º ano do ensino fundamental com a declaração escolar atualizada e comprovante de residênciaa. Nós estamos aqui prontos para capacitar, direcionar e encaminhar para uma oportunidade de emprego. O Pimt é o início do nosso contato com o estudante, mas oferecemos outras oficinas. Nossa orientação e nosso acompanhamento não são só para o mercado de trabalho, são para a vida.
Fundador, ex-presidente e conselheiro fiscal do Camp Mangueira, João Carlos Quintanilha lembra como tudo começou.
— Um grupo de funcionários da Xerox, onde eu trabalhava, desfilava na Mangueira e frequentava a quadra. Então surgiu a ideia de ajudar a comunidade de alguma forma. O Camp começou a funcionar numa sala emprestada de uma escola municipal. Depois, passamos a ter uma sede. Nosso objetivo sempre foi o de formar jovens para o mercado de trabalho — recorda o profissional da área de Recursos Humanos sobre a instituição que oferece todos os seus cursos gratuitamente.
Uma das maiores alegrias de Quintanilha é olhar para trás e constatar que o esforço valeu a pena:
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— É uma satisfação muito grande ver que passaram por lá mais de 20 mil jovens e que muitos deles têm atualmente cargos importantes em empresas. Vou muito ao Centro e fico feliz quando um ex-aluno do Camp Mangueira me aborda para agradecer o aprendizado que teve lá. O saldo é muito positivo. Eu tenho certeza que preparamos pessoas não só para o mercado de trabalho, mas para o mundo.
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