Şu eğitimden: Z Kuşağını Yönetmek

Z kuşağı: Yönettiklerinizin aksine

Şu eğitimden: Z Kuşağını Yönetmek

1 aylık ücretsiz denememi başlat Ekibim için satın alacağım

Z kuşağı: Yönettiklerinizin aksine

“

(funky gitar müziği) - Yıl 1995 ve baby boomers işyerini yönetiyor. - 80 milyonu zirveye doğru yol almaya çalışıyor. - Şimdi, yeni nesil bir Gen-X'in ortaya çıkmasıyla ilgili bazı söylentiler vardı, ama bebek boomer'ları ne yaptı? "Ah, tıpkı bizim gibi davranacaklar ve davranacaklar" diye düşündüler, bu yüzden Gen X'e tıpkı boomer'lar gibi davrandılar. - Ve vay canına, bunu geri tepti. - İşe alımdan elde tutmaya ve iletişim kurmaya kadar, her yerde maliyetli boşluklar var. Ve değerli bir ders aldık. Öyle ki yeni bir nesil, Y kuşağı ortaya çıktığında hazır olmaya kararlıydık. Öyle ki, Y kuşağı hala tarihin en çok konuşulan nesli ve liderler işyerinde ortaya çıkmaya başlayan yeni bir nesil olduğunu fark edemiyorlar. Benim kuşağım, Z kuşağı, 1995-2012 yılları arasında doğanlar. Bu, artık sadece küçük çocuklar olmadığımız anlamına geliyor. Gen Zers zaten üniversiteden çıktı ve bugün işyerinize giriyor. - Ben David Stillman, bir Gen Xer. - Ben Jonah Stillman, bir Gen Zer. - Ve biz nesiller arası uzmanız. Tüm nesilleri inceliyoruz. Z Kuşağı çalışanı hakkındaki en son verilerimizi size sunmaktan dolayı çok heyecanlıyız. - Bu derste, Z kuşağını daha iyi anlamanın yedi temel özelliğinden bahsedeceğiz. Bizimle nasıl çalışıyorsunuz, bizi nasıl işe alıyorsunuz, bizi nasıl elinizde tutuyorsunuz? En yeni nesille nasıl etkili bir çalışma ilişkiniz var? Tüm bunlar ve daha fazlası, tam burada, LinkedIn Learning'de.

İçerikler