logo

Диапазон зарплат лиц, работающих in Пакистан в категории Управление кадрами, обычно составляет от 28 295 PKR (минимальная зарплата ) до 97 011 PKR.

Это общая чистая месячная зарплата, включая бонусы. Зарплаты резко различаются на разных должностях. Если вы заинтересованы в заработной плате конкретной работы, см. Ниже зарплату для конкретной должности.

Валовая зарплата в Управление кадрами
40K
50K
60K
70K
80K
90K
 
10% зарабатывают меньше 28K PKR
10% зарабатывают больше 97K PKR
Заработная плата может варьироваться в зависимости от должности, указанное значение является ориентировочным.

Для компаний - обретите уверенность в принятии решения по зарплате

Честно устанавливайте зарплату своим сотрудникам. В этом вам поможет подробный отчет о заработной плате. У вас всегда под рукой будут актуальные данные о заработной плате.

Нажмите на свою работу и сравните также свою зарплату в опросе.

Coach

Узнать больше

HR asistent

29 318 - 56 324 PKR
Узнать больше

HR coordinator

30 285 - 91 499 PKR
Узнать больше

HR работник

41 573 - 74 736 PKR
Узнать больше

Заведующий отделом

53 436 - 113 757 PKR
Узнать больше

Консультант по кадровым вопросам

33 778 - 95 443 PKR
Узнать больше

Консультант по карьере

30 204 - 80 893 PKR
Узнать больше

Помощник специалиста по персоналу

26 142 - 74 034 PKR
Узнать больше

Профессиональный психолог

Узнать больше

Руководитель проектов

36 882 - 96 439 PKR
Узнать больше

Руководитель проектов

43 676 - 154 052 PKR
Узнать больше

Специалист по компенсациям и льготам

37 388 - 101 014 PKR
Узнать больше

Специалист по персоналу

32 644 - 83 509 PKR
Узнать больше

Тренер

35 114 - 91 173 PKR
Узнать больше