Capacitando as mulheres nos negócios

A secretária interina do trabalho e Kilah Engelke sorriem diante de um pano de fundo cinza que diz “WRTP, Big Step. Paving the way”, [WRTP Grande passo. Trilhando o caminho].


A agenda Investing in American [Investir na América] do governo Biden-Harris está afetando positivamente comunidades em todo o país, de Pittsburgh a Las Vegas, de São Francisco a Charlotte, de Eugene a Lansing.

Em Milwaukee, a Secretária Interina Julie Su anunciou 1,5 milhão de dólares em doações para a Wisconsin Regional Training Partnership/Big STEP, que trabalha para criar uma força de trabalho diversificada e altamente qualificada. Os fundos serão destinados a um programa de pré-aprendizagem sobre veículos elétricos.

Enquanto estava lá, a Secretária Interina Su conheceu Kilah Engelke, que começou sua carreira em áreas técnicas. Agora, como membro do conselho da Wisconsin Regional Training Partnership e fundadora da EmpowHER, está trabalhando para ajudar outras mulheres a entrar nessas áreas. Leia mais sobre sua história e seus conselhos para outras mulheres.

Como você entrou nas áreas técnicas?

Meu padrasto era orçamentista para uma grande empresa de construção de estradas de concreto. Ele colocava meus irmãos e eu para trabalhar com as equipes durante os verões. Em um determinado ano, fiz uma pausa na escola para descobrir o que queria fazer e comecei meu aprendizado como cimenteira [OPCMIA cement mason]. Depois que me formei como trabalhadora itinerante, continuei me envolvendo cada vez mais com meu sindicato. No fim das contas, acabei me candidatando para ser a coordenadora local de aprendizagem e treinamento. Comecei no cargo em 2011 e sou membro da equipe desde então. Em 2018, concorri e fui eleita como agente de negócios e secretária de registro, que é como atualmente estou empregada e sirvo minha associação. 

Como tem sido sua experiência como mulher em áreas técnicas?

Minha experiência como mulher em áreas técnicas moldou minha vida. Permitiu-me viver meus sonhos enquanto fazia meu pé de meia para a aposentadoria e tinha os melhores planos de saúde disponíveis. Tive a sorte de fazer parte da construção da comunidade em que vivo e ser um membro respeitado das equipes das quais fiz parte, o que me deu muito orgulho e alegria. Antes de entrar nessa área, eu nem sabia que o trabalho que eu estaria fazendo hoje era um trabalho, mas não consigo imaginar viver ou trabalhar de outra forma.

Como esse trabalho influenciou você de forma pessoal?

Esse trabalho e deu confiança, pois me permite permanecer competitiva e ativa. Combina talentos físicos e desenvolvimento de habilidades, ao mesmo tempo em que desenvolve meu conhecimento da ciência do material dinâmico com o qual trabalho, que é o concreto. Nunca há um limite para o quanto posso aprender—sempre há uma maneira de crescer e ser desafiada mental e, obviamente, fisicamente. Ganhei muito dinheiro como cimenteira, permitindo-me ter minha própria casa, ter bons carros, ter experiências de vida incríveis, ser independente e não ter que depender de mais ninguém além de mim, tudo isso enquanto fazia meu pé de meia e tinha os melhores planos de saúde que uma pessoa pode ter—tudo isso está incluído no meu salário.  

Você sentiu o efeito dos investimentos do governo Biden-Harris na força de trabalho de Wisconsin?

Senti de perto o efeito dos investimentos na força de trabalho de Wisconsin, já que estamos realmente empenhados em progredir para garantir que grupos diversos estejam envolvidos nos projetos que vão transformar as comunidades onde vivemos. Além disso, queremos que os locais de trabalho reflitam cada vez mais a diversidade dessas comunidades. Há um esforço intenso e profundo para tornar isso uma realidade e, como representante do setor, percebo que o interesse nos nossos benefícios está crescendo cada vez mais. O valor proveniente dos salários e do treinamento, que proporcionam o sustento de uma família, permite que você aprenda enquanto é paga. O interesse tem vindo de todos os lados—trabalho, gestão, governo e indústria—com o objetivo de investir nas pessoas para criar uma força de trabalho mais forte e montar as melhores equipes.

Você ajudou a trilhar um caminho para as mulheres entrarem em áreas técnicas em Wisconsin. Que conselho daria a outras mulheres que desejam entrar nas áreas técnicas? 

Para as mulheres que estão considerando uma carreira em áreas técnicas, eu diria: tenham confiança em si mesmas, concentrem-se em suas habilidades e conhecimentos e saibam que vocês têm tanto direito de estar lá quanto qualquer outra pessoa. Façam perguntas, trabalhem duro, sejam flexíveis e não deixem que a negatividade as distraia do motivo pelo qual estão lá, que é ter um trabalho legal, ganhar muito dinheiro e se orgulhar de si mesmas e do trabalho que realizam. Conectem-se às redes de mulheres ao redor de vocês, pois elas estão surgindo em todos os lugares e causando impacto. Quando você alcançar um determinado nível de proficiência e se sentir confortável, estenda a mão para a próxima mulher que vier atrás de você, para continuar fortalecendo a irmandade!

Para explorar oportunidades de estágios perto de você, visite o site apprenticeship.gov.